様々なことがありながらも

私達が思いを込めて作った会社。

しかし、集まった職員は自分達の思いが私達の伝達が悪いからか、理解出来ず、利用者からクレームがきてしまう。

仕切り直しが必要かもしれません。

私はまだ今の職場にもう少しいなくてはなりません。でも、自分達の会社を利用者のためにやらないと、申し訳ないですから。

さて、へこんではいられません。

やるとするか。