皆様、お疲れ様です
『良い職場』とは 何でしょう？
私はやはりスタッフ間の仲が良く、みんなが元気な環境を作れている事が一番だと思います。
人間誰しもミスをします。
その時、あなたならどうしますか？
ミスを責める？そっとフォローする？
人それぞれだと思います。
私は人のミスを責める事はしたくありません。
何故なら完璧な人間など存在しないから。
責められた人も嫌な思いをするのが分かっているから。
互いに補い合って、良い流れに変えていく。
コレこそが現場にチームに必要な事だと思います。
確かに人に頼ってばかりが良い事ではありません。
しかし、責めることは何の解決にもならないと思います。
大概の場合、人のミスを責める人は自分のミスを周りがフォローしていることに気付いていません。
もし気付いていて他人ばかり責めているのであれば、ロクな人間ではないでしょう。
少なくとも他人に好かれてはいないと思います。
私は少なくともこの様な人間にはなりきれません。
人の振り観て我が振り直せ、良いことわざですね。
皆様の職場はどうですか？
『良い職場』とは 何でしょう？
私はやはりスタッフ間の仲が良く、みんなが元気な環境を作れている事が一番だと思います。
人間誰しもミスをします。
その時、あなたならどうしますか？
ミスを責める？そっとフォローする？
人それぞれだと思います。
私は人のミスを責める事はしたくありません。
何故なら完璧な人間など存在しないから。
責められた人も嫌な思いをするのが分かっているから。
互いに補い合って、良い流れに変えていく。
コレこそが現場にチームに必要な事だと思います。
確かに人に頼ってばかりが良い事ではありません。
しかし、責めることは何の解決にもならないと思います。
大概の場合、人のミスを責める人は自分のミスを周りがフォローしていることに気付いていません。
もし気付いていて他人ばかり責めているのであれば、ロクな人間ではないでしょう。
少なくとも他人に好かれてはいないと思います。
私は少なくともこの様な人間にはなりきれません。
人の振り観て我が振り直せ、良いことわざですね。
皆様の職場はどうですか？