株式会社 資本金 金額設定 動画です。
トヨタ生産方式を形だけ導入しようとしても成功しない。
うまく機能させるには、カイゼン哲学を共有し、不断の努力を続けなければならない。
そして、その背景には、トヨタに脈々と受け継がれる労使間、
社員間の徹底した対話文化がある。
トヨタの社員には、ある一面を捉えれば、
どこを切っても同じことを言う金太郎アメ的な側面がある。
この哲学は経営でとても大切だ、
組織の中で共通の価値観を共有して仕事が
できるかは結果を大きく左右する。
全ての経営者は
日本が誇る大企業の優れた社風を学ばなければならない。
