リジョブエキスポ!!
行ってまいりました
リジョブエキスポ2013
ビッグサイトにて行われました
リジョブとは、
リラクゼーション関係専用の求人サイトです。
もちろん、
うちのブランド全て載せています。
求人は前からだしていますが、
リジョブエキスポ(ブース)に出るのは初めてです
あーでもない
こーでもない
こーした方が見やすい
こーした方が良さそう
ダメそうならすぐ変えよう
臨機応変に。
そんなことを言いながら準備しました
会場全体で、
今日1日で約1000名弱のお客様が来場したそうです。
1000名も
という風に感じますが、
そんなことないんです。
今回のブースには、120社ほどの企業がでています。
つまり、
いかに、
目立つかなんです。
最初は大人しく宣伝していたものの、
人混みに紛れてしまい、
あまり目立てませんでした。
そこで、
考え直し、
ついに、
立っちゃいました。
椅子の上

これは、
目立ちました

お行儀が悪いのは承知です。
お許し下さい。
おかげで、
たくさんの方に話を聞いていただけました
いま、
リラクゼーション事業部
ドクターストレッチ
もみ処らく屋
コリフレッシュ
ササ
ダーラ
では、
業態拡大に向けて、
求人大幅募集しております

すこーーしでも興味のある方、
お電話下さい。
ブランドの違いや、魅力などをお伝えできればと思っております

0369086035
人事担当までお電話下さい。
お待ちしております
Android携帯からの投稿

リジョブエキスポ2013

ビッグサイトにて行われました

リジョブとは、
リラクゼーション関係専用の求人サイトです。
もちろん、
うちのブランド全て載せています。
求人は前からだしていますが、
リジョブエキスポ(ブース)に出るのは初めてです

あーでもない
こーでもない
こーした方が見やすい
こーした方が良さそう
ダメそうならすぐ変えよう
臨機応変に。
そんなことを言いながら準備しました

会場全体で、
今日1日で約1000名弱のお客様が来場したそうです。
1000名も

という風に感じますが、
そんなことないんです。
今回のブースには、120社ほどの企業がでています。
つまり、
いかに、
目立つかなんです。
最初は大人しく宣伝していたものの、
人混みに紛れてしまい、
あまり目立てませんでした。
そこで、
考え直し、
ついに、
立っちゃいました。
椅子の上


これは、
目立ちました


お行儀が悪いのは承知です。
お許し下さい。
おかげで、
たくさんの方に話を聞いていただけました

いま、
リラクゼーション事業部
ドクターストレッチ
もみ処らく屋
コリフレッシュ
ササ
ダーラ
では、
業態拡大に向けて、
求人大幅募集しております


すこーーしでも興味のある方、
お電話下さい。
ブランドの違いや、魅力などをお伝えできればと思っております


0369086035
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秋ですね。涼しい!!
はい
3日連続投稿に成功


人事部石川です
こんにちわ
今日は、
なにを話そうか。
あ
おっと。
いきなり何


ってかんじですよね

これはですね、
以前行われた、
店長主任以上の役職者向けの研修。
のあとの、
社長のサプライズバースデーパーティーです

二泊三日、
泊まり掛けで行われた研修です。
場所は、
伊豆赤沢にあるDHC赤沢プリンスホテル
朝6時集合でヨガ、ジョギング
↓
朝食後研修開始
↓
昼までみっちり研修
↓
ランチ
↓
夜までみっちり研修
↓
バイキングディナー
↓
温泉!!!
↓
振り返り
↓
2時ころ寝る!!
の二泊三日でした。
店長に必要な考え方、物の捉え方、伝え方、3日みっちり頭を使い、色々考え、詰めた時間でした。
そんな最終日のディナー
↓
社長のバースデーということもあり、
『社長を泣かせよう
』
をコンセプトにサプライズバースデーパーティーを開催


社長を囲む美女たち
は、
全員現役の店長です
社長の横に、ひとり、
雷様みたいな人混ざってますが


制服パンパンですね

店長たちの体をはった演出もあり、
笑い涙と、
嬉し涙を流して頂くことに成功
寝る間を惜しんで練習した店長、
仕切ってくれた店長、
あれは、
感動でしたね

そんな人情にあつい人達の集まりが、
フュービックです


Android携帯からの投稿

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人事部石川です

こんにちわ

今日は、
なにを話そうか。
あ
おっと。
いきなり何



ってかんじですよね


これはですね、
以前行われた、
店長主任以上の役職者向けの研修。
のあとの、
社長のサプライズバースデーパーティーです


二泊三日、
泊まり掛けで行われた研修です。
場所は、
伊豆赤沢にあるDHC赤沢プリンスホテル
朝6時集合でヨガ、ジョギング
↓
朝食後研修開始
↓
昼までみっちり研修
↓
ランチ
↓
夜までみっちり研修
↓
バイキングディナー
↓
温泉!!!
↓
振り返り
↓
2時ころ寝る!!
の二泊三日でした。
店長に必要な考え方、物の捉え方、伝え方、3日みっちり頭を使い、色々考え、詰めた時間でした。
そんな最終日のディナー
↓
社長のバースデーということもあり、
『社長を泣かせよう
』をコンセプトにサプライズバースデーパーティーを開催



社長を囲む美女たち
は、全員現役の店長です

社長の横に、ひとり、
雷様みたいな人混ざってますが



制服パンパンですね


店長たちの体をはった演出もあり、
笑い涙と、
嬉し涙を流して頂くことに成功

寝る間を惜しんで練習した店長、
仕切ってくれた店長、
あれは、
感動でしたね


そんな人情にあつい人達の集まりが、
フュービックです



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考えてること。
こんばんわ
2日連続の更新に成功

最近、
というより、
7月くらいからずーーーっと密かに考えてることがあります。
内定式。
どこのお店でやろうかな
いまだに、
いろいろ調べてますが、
だいたい目星はついてます
場所は、まだ秘密ですが。
10月1日の夜。
内定式やろうと思ってるのです
dinner食べつつ、
社長はじめ、役員の方々とコミュニケーションをとる。
そして、
フュービックの未来を見て聞いて、
キラキラ
と夢を感じて頂きたい
と本気で思っております

ちなみに、
これ↓
2013年卒の新卒入社式です
これが、
フュービック、
初めての入社式です

フュービックは、
2014年度卒の新卒で、
新卒採用3期目になります。
社長にとっても、
役員にとっても、
人事部の私にとっても、
初めての入社式でした
どんな入社式が『普通』なんだろう
とか、
入社式らしい入社式ってどんなかんじだろう
とか、
考えたりもしましたが、
たどりついたところは、
フュービックらしい入社式にしたい
ということ。
『普通』でもなく、
『真似』でもない。
『フュービックらしい』とは
と入社式を考えました。
実際に行った場所は、
『カシータ』
感動のサービス、サプライズをしてくださるお店を選びました
フュービックが大事にしていることは、
『感動のサービス』
どうせなら、身をもって感動のサービスを学べるお店にしよう。とカシータに決めました
で、
またこんなかんじで、
初めての内定式をどんなものにするか。
ずーーーっと考えているわけです
今回は、
dinnerタイムを選びましたので、
また、違う演出ができるかな?と思ってます

お楽しみに

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最近、
というより、
7月くらいからずーーーっと密かに考えてることがあります。
内定式。
どこのお店でやろうかな

いまだに、
いろいろ調べてますが、
だいたい目星はついてます

場所は、まだ秘密ですが。
10月1日の夜。
内定式やろうと思ってるのです

dinner食べつつ、
社長はじめ、役員の方々とコミュニケーションをとる。
そして、
フュービックの未来を見て聞いて、
キラキラ
と夢を感じて頂きたい
と本気で思っております


ちなみに、
これ↓
2013年卒の新卒入社式です

これが、
フュービック、
初めての入社式です


フュービックは、
2014年度卒の新卒で、
新卒採用3期目になります。
社長にとっても、
役員にとっても、
人事部の私にとっても、
初めての入社式でした

どんな入社式が『普通』なんだろう

とか、
入社式らしい入社式ってどんなかんじだろう

とか、
考えたりもしましたが、
たどりついたところは、
フュービックらしい入社式にしたい
ということ。
『普通』でもなく、
『真似』でもない。
『フュービックらしい』とは

と入社式を考えました。
実際に行った場所は、
『カシータ』
感動のサービス、サプライズをしてくださるお店を選びました

フュービックが大事にしていることは、
『感動のサービス』
どうせなら、身をもって感動のサービスを学べるお店にしよう。とカシータに決めました

で、
またこんなかんじで、
初めての内定式をどんなものにするか。
ずーーーっと考えているわけです

今回は、
dinnerタイムを選びましたので、
また、違う演出ができるかな?と思ってます


お楽しみに


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