最近、後輩の成長が著しくうれしい限りです。
しかし、一生懸命面倒みてやろうとしていたときより、
忙しくてほとんど放置気味で「まかせた」状態の方が成長してるような
そんな気がします。
そんなもんなんでしょうか。
しかし「まかせすぎ」ていたもう1人の後輩は
いまいち伸び悩み中です。
何事も程度が肝心なのでしょうか。
まぁ人によるところもあるんでしょうけど。
難しいです。
意外とダメ上司の方が部下は育つんじゃないでしょうか？
自主性という意味では・・・
ただし狙ってやるのとほんとにダメなのでは
いざと言うときに対処できるかどうかなのだろうなと思いつつ、
対処して欲しいよなと思いつつ・・・