8月3日に
リーブ21がビズリーチで社長公募というニュースがあった。
岡村勝正社長は66歳ですが引継ぎを2年くらいで行い
引退したいという。
びっくりしたのは脱毛で悩んでいる人が4300万人もいると
いうことだ。
リーブ21で現在会員が13万人いるようで
いまからまだまだ成長の余地がある企業みたいだ。
会見で聞かれた内容で
◆求める人材は?
条件は2つ。
①第一に経営能力 マネジメント能力。
----これは、経営者としての実務経験は問わない。
これから経営を任せられると判断できれば良い。
②リーダーシップがあり 優れた人格を持ち合わせていること。
----1000人近い社員をまとめて 引っ張っていくだけの人間としての魅力が必要だ。
当社では、「是は是、非は非」という考え方を基本に経営してきた。社員は、たとえ社長の判断であっても おかしいと感じれば、社長に対しても「おかしい」と指摘することを「良し」としている。
社長として大局観に立って「正しい判断」ができる人物であれば、社員は喜んで社長として認めてくれるだろう。
◆新社長に期待することは?
顧客満足 社員の満足 社会貢献ができる会社にしてほしい。
その上で 100年続く企業にしてほしいと思っている。
---------------------------------(サーチナより)
私はファッション業界大手の ㈱ワールドに勤めていたが
その時のまだ若いといえる社長が 自ら社長を退いて
次のことに進んでいく姿に感銘を受けていた。
伸びる会社は社長の姿勢が違うなと 誇りに思ったものだ。
リーブ21の岡村社長もまた 会社の未来を次の優秀な人材に
託す決断に拍手を送りたい。
それなのに 政治の場に眼をやると毎日が憂鬱になります。
国のトップが自分の吐いた言葉を置き去りにしていることは
そのまま 国の姿が反映されているようで 未来が見えません。
ひとごとではなくて 一人ひとりがもう少し直視していかなければ
政治は変わっていかないと思います。
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