忘れもしない2020年の夏から冬
この半年間
厄年の様に散々な目に合いました😢
コロナがきっかけとなり
それまで1年以上勤めていた接客業務をパワハラにて退職しました
その後に勤めた介護施設
私はヘルパーの資格を持っていて
ディサービスの経験があったので
平日の昼間のみの仕事と言う事で
トイレやお風呂、食事介助の経験もあったので
サ高のパートを始めました
ここで
２度目のパワハラにあいます
その職場には問題となるお局様が居て、その人がその現場のトップでした
私の前に入っていた人が、辞めるというのを聞き理由を聞くと、
そのお局様が原因で新しい人が辞めていくと聞きました💦
なぜ、その人が原因なのかは、すぐにわかりました
全てに関して命令する
小言を言う
相手を自分の分身の様に動かしたい人で
全てにダメ出しをする人でした😢
どんどんやる気がそがれていく私
見かねた看護師さんが
「現場からも本部に伝えてるの」
「あの人を辞めさせてほしいと」
「でも人が居なくて、辞めさせられないらしくて」
「自分の身体の為に辞めた方がいいわよ」
「もう何十人と辞めてるのに、
自分の責任だとわからないのよ、あの人」と、、、
２度目のパワハラにあい、
「何か私がやった？？」と本当に理不尽過ぎて悲しくなりました😢
私の前の人も
「ずっと監視されていて息が詰まる」と言っていて
お局様は、人を育てるではなくて
「なんでこんな事もできないの？」というタイプの人でした
仕事ができる人の中に、たまにいるタイプですよね、、、
こういう人を見る度に
「ひとりで仕事しなよ」と私は、思ってしまいます
雇われないで自分で立ち上げればいいと、、、
雇われているのであれば、協調性も必要だと思うので
自分のやり方が正しいと思っているのでしょうが、
それで人が辞めるのであれば
何かが違うという事だから、、、
でも現場のトップだと誰も何も意見が言えないのでしょうね
これこそ裸の王様だなと思います
本人は「どうして？うまくいかないの？」と苛立っているのでしょう
「イヤイヤ、あなたがガンだから」
「あなたが居なかったら、辞める人も居ないんだよ」と思ってしまいます
私も早々に辞めました
生活もあるのに！！
こういう会社は、求職者に本当の事を言ってほしいですよね
「あなたで15人目なんです」
「メンタル強いですか？」って
言わないでしょうが💦
こういう会社
他にも当たった事があります
いわゆるハズレ会社
長時間労働とか休みが少ないとか
給料が安いとかのブラックよりも悪いハズレくじ
↓
私で15人目
↓
先輩全員意地の悪い人ばかりとか
ありました😢
結局優しい人は、居られないので
意地の悪い人しか残らないみたいなね
最悪ですよね
職安とかでも伝えてほしいです
ここ何人辞めてますよとかね
言えないでしょうが、、、
そんなこんなのパワハラ2回目
まだ、この後もパワハラの会社へ
入る羽目になります💦