どうも。
現実がまだ受け入れきれない僕です。
見事に税理士試験落ちました。
正直受かる気満々だったのでへこみ具合が半端ねえ。まじ半端ないっす。
現実が受けとめれず報告が遅れてしまいました。
でも、ランク結果通知もきたし、現実なんです。
来年こそは！！必ずやなるさっ！！！！
それよりも今日は事務所の仕事納だったんですが、ちょっと所長との昼食会で気になった言葉があったんで書いちゃいます。
むしろ今日はそれがメインです。
昼食会で来年の事務所のお客さんについて語ってたんです。
最近の経済情勢も考えれば具合が芳しくないお客さんも出てくるだろうと。
そうなれば、お客さんが減るかもしれないと。
それはわかります。
俺はそれよりも決算報酬などの未回収分が気になるんです。
決算報酬が2年分たまっているお客さんがいたりするんですよ。
どこの事務所もあるのかもしれませんが、このお客さんの場合払えないのではなく払わないんですね。
だから強く請求しましょうよって言ったんです。
それはわかりましたと言ったんですが、所長はあんまし強く言いたくないらしいんですね。
所長は「請求を強く言って、その結果うちがいやな思いをするのは目にみえてるからあんましやりたくないんだ。
自分としてはお客と仕事をする基準は、自分が設定したこの仕事（処理）はできないって思う仕事を要求しない相
手であることであって、例えばそうやって選んだお客の3年分仕事をして結果1年分しか報酬がもらえなかったとし
てもしょうがないと思う。そういう人はいずれだめになるから」
っていうんですよ。
俺としては、所長がいう仕事をする基準ってのは税理士としてのことであって、報酬が取りっぱぐれてもしょうがな
いって発言は従業員を雇う経営者としてはあり得ないと思うんです。
そんなもん所長が家族のみで事業を行っているんであれば関係ないですけど、一人でも従業員を雇っていたら言っちゃいけないでしょ？
ますます転職志向が強くなりました。
みなさんはどう思いますか？
今日はどうしてもこの事を綴りたかったんで書いてみました。
長々と失礼しました。
では。