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自己分析(自己理解)に

この記事は103と呼ばれるキャリアカウンセラーが運営。発達心理・統計・構造的・社会学的な理論によるアプローチを導入して就職活動や転職活動を支援する社会起業家である。

自己分析(自己理解)をしてみよう。その1。

自己分析って何?
アイデンティティのこと?

■アイデンティティ

エリクソン(※1)によれば以下の3つによって定義される自己意識の総体とされる。

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1. 自己の斉一性:この状態は紛れも無く独自で固有な自分であって、いかなる状況においても同じその人であると他者からも認められ、自分でも認めること

2. 時間的な連続性と一貫性:以前の自分も今の自分も一貫して同じ自分であると自覚すること

3. 帰属性:自分はなんらかの社会集団に所属し、そこに一体感をもつとともに他の成員からも是認されていること
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難易度の高い文章である。
日常的な言葉で言い換えると以下となる。

アイデンティティとは「自分は自分である」「これこそがほかならぬ自分である」と自覚できていること、「この自分でよい」という自己肯定感と、「これからもこの自分でやっていける」という自信があること、「この自分はまわりから受入れられている」し「この自分は社会にとって意味にのある人間である」という自己存在感や有用感をもてること、「この自分が好きである」と受容でき、「自分らしさがある」という実感があること

キーワードはふたつ。自己肯定感と有用感。
「この自分でよい。社会にも必要とされている。」
こんな状況である。

※1:エリクソン(Erikson,Erik Homburger 1902-1994)
精神分析家。A.フロイトにより児童精神分析家としての訓練を受けた。1993年に渡米。ハーバード大学などで臨床、教育に従事。


■自己概念

スーパー(※2)は、人がある職業において自己を確立するには、
まず自己概念(Self Concept)を形成すること、
その自己概念を職業に当てはめること、
そしてその自己概念を実現することが重要と述べた。

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自己概念とは、「自分が自分自身の事をどのような人間であると見ているか」を言う。
例えば、「自分は数学が得意である」「自分は意思が強い」
「自分は誠実であることを大切にしている」など、
自分の性格、興味関心、価値観など自分を説明する概念をいう。
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自己概念と職業の一致度が高いほど、職務満足度は高まるとしています。
さらに自己概念は、自己と他者の違いを認識すること、モデルとする他者への同一視、社会的役割を果たすことによって形成されるとしている。

そして、生涯とは、自己概念を変更しながら、それに適応し、自己概念を明確にしていく過程であるとした。


※2:スーパー


■自己分析

自己分析とは自身で自己を分析することではなく、
自身ならびに他者と協働してアイデンティティと自己概念を
自己認識すること、そして言語化すること、である。

ここでいう他者とはキャリアカウンセラーが代表される。
キャリアカウンセラーは、相手の話を受容的に話を聞くことで、
自己概念を明確にしていく過程の援助をすることが可能である。
すなわち、キャリアカウンセラーの役割は、
相手が自己概念と人生における役割をよりよい方向で描き、
現実的な職業世界での自己概念の実現可能性を探ることを支援することである。