もしかしたら、今月から働くかも。


失業保険給付される前に
就職することになる。。。


同じ派遣会社から、
同じ事業主の職場に再就職の場合は
再就職手当て?はもらいないので


もしかしたら、
失業保険をもらった方が
働くよりも手取りが多い可能性がある。


税金とか、雇用保険料とか、
年金とかその他もろもろかかっちゃうから
給付金より時給多くても
引かれるものが増えるじゃん?


働くのに給付金より少ないなら
働く意味ないよね><


悩むなぁ・・・・


時給によるけど・・・・


給付金もらい終わってから
採用だったら一番よかったんだけどな。