今日は…
ブログは少し長いですが、
お付き合い頂ければ嬉しいです！
週初めの月曜日。
といえば…な、
銀行絡みのピコピコ作業から始まり、
午前中に打合せに行く。
昼に会社に到着して、ピコピコの続き。
今日は先週の続きで取引銀行様絡みのPL＆CF（中長期Ver）、
そして来期のPL第一章。
先程までトータルで少し会社を抜けさせて貰い、
今もピコピコ（笑）
ところでピコピコって、
社外用の言葉にすると、他にはどうなるんだろう。
以前、部下が社内用の日報に「ピコピコ」と書いていて激怒したが、
それは社内用であれば具体的な内容を記載できるから…
だが、ブログやTwitte等の社外用だと書けない内容の方が多かったりする…
う～ん。
悩みがくだらない…
ご指摘が入るまで、「ピコピコ」記載を続けます（笑）
そして本日夕方に、
とある事情で２年前の２月に何をしていたかを調べなくてはならず、
2010年のブログを検索していた。
そしたら当時は、
創業以来最大の倒産危機で、
謎に熱い？重い？ブログを書いていた。
※facebookにはUPしましたが、
こちらはこちらで本日のブログ最後尾にUPします。
お時間ある方は読んでみて下さい。
読んだ事のない弊社スタッフには必ず目を通して欲しいです。
あの時の気持ちをハッキリ覚えていますが、
まさに八方ふさがりで、
いよいよ倒産が目前に迫った…
正直、過去に存続危機なんて何回もある。
だが、その都度、
昔からの親友に…
当時はそこまで仲が良くなかった友人に…
学生時代からの先輩や後輩に…
同じベンチャーで生きる戦友に…
取引先様に…
知り合ったばかりの社長に…
そして社員に…
助けられてきた。
だが、この時ばかりは、
もうダメだと諦めかけていた。
結果、取締役と最低最悪のシミュレーションを何パターンもして、
語り合い、様々な手段を考え、
取引先様や社員に迷惑や負担、苦労をかけ…
何とか乗り切った。
この時も、
実はこの１年前にもあった、かなり大きな危機の際も、
従業員をリストラするという選択肢を決して選ばなかったのは、
経営陣・幹部を含め自らを自画自賛で褒めたい…
「人は財産」って経営理念にあるんだから当り前だ！
と再度戒めたいものです。
そう…
また周りのみんなに助けられて今があるのだ。
昔から言っているが、
ヴィックスという会社は、
自力で「生きている」のではなく、
社員も含む周りの人達の力や気持ちによって「生かせてもらっている」存在。
これは福田浩太郎自身にも同じ事が言える。
この最大の危機の際、
自分自身とも向き合えた。
自分は一体、何がしたいのか？
もし、破産して無一文で、
周りに誰もいなくなっちゃったら、
何を真っ先にしたいのか、
何に喜びや幸せを感じるのか…
結果、会社を創業した時と同じ気持ちだった。
「とにかく人を笑わせたり、感動させたい！！
一緒に笑って、バカやって、
一緒に泣いたり、喧嘩したり、
そういった人と人が触れあう事での、
【幸せ】を同じ空間・同じ時間で一緒に感じる事」だった。
だから自分が理想とする、
オリエンタルランド（http://www.olc.co.jp/ ）の中途採用要項を眺めていたりした。
完全に現実逃避と分かっていながら。
※ディズニーリゾートを経営する会社
この時、
2010/2月に、
～原点～
に帰る事が出来た…
やはりピンチはチャンスです。
何度も壁にブチ当たる事が出来る自分は本当に幸せです！
・・・ドMで良かった（笑）。
結果、みんなの力のお陰で何とか倒産を回避し、
その8ヶ月後の2010年10月に新規事業である介護事業を立ち上げる。
そして、翌2011年3月に介護の第１拠点を福岡にオープンさせた際に、
渡した本が、「最後のパレード」だった。
※現在は廃盤。ディズニーリゾートの元スーパーバイザーが、
キャストやゲストからの手紙等で集めたパーク内の感動エピソード集
更にその翌月、
2011年4月に創業以来初めての新卒採用を行う。
その入社式の際にも、
３名の高卒新卒に同様の本を渡した。
そして、今年の４月。
大卒の新卒採用も活発化して、
2012年4月には高卒も合わせて１５名近くの新卒が入社する。
そんな彼らに受けてもらう研修が、
下記のオリエンタルランド、ホスピタリティ研修。
http://www.tokyodisneyresort.co.jp/seminar/index.html
あの時、原点に戻れた際に思い描いた、
自分の根本でありヴィジョン…
こうなりたい！こういう会社にしたい！という思い…
今後も少しずつでもスタッフ達に「想い」として伝えて行き、
夢は大きく、いつか、
オリエンタルランドのような、
「人に感動を与え、幸せを感じる空間を創造できる会社」
を全スタッフで作り上げていきたい。
今日という日に、
この２年前のブログを発見したのは、
何かのお告げなんでしょうな…
非常に神からのお告げ感を感じます。
なので、今日は、大人しく帰って鍋でも自炊します（笑）
食事制限も水曜日まで…
【その際のブログ】
会社が潰れてしまうかもしれない直前に、
人は想いを遺すみたい…
～以下、2011/2/25ブログより抜粋～
※原文（http://ameblo.jp/vixfukuda/day-20100225.html ）
これから、
自分は、
いったい何のために、
いったい何をすべきなんだろうか。
その本質には、
何を喜びと感じ、
何に悲しみ、
何におびえ、
何を楽しさと感じ、
何にこの生を捧げているのか。
今年で３２歳。
酒を浴びるように飲み続け、
不摂生な生活漬けだった学生時代。
その時のライフプラン。
想定した自分の人生は６０年。
すでに半分を過ぎている。
あきらめているわけではない。
投げ出してるわけでもない。
だって、自分が知ってる限りで、
自分が一番「悪運」が強いと信じてるから。
クジや、ビンゴ、福引き、
身近なジャンケンに至るまで、
まったく当たらない。勝てない。
だけど、「悪運」だけは強いと思ってる。
最悪な時になって、
ようやく何かに気がつき、
ようやく何かが始まり、
ようやく何かで這い上がれる。
それは、
自分の周りにいる、
全ての人達のおかげ。
決して、自分の力ではない！
勘違いすんじゃねぇぞ！俺！！！
・ビバ！飲みにケーション！
・究極のコミュニケーションは、
「会話」ではなく直接の「対話」の中のみに生まれる。
・給料は会社や社長や上司じゃない・・・
お客様からもらってる！
・出来ない言い訳はいらない、出来る理由が重要。
・お店の、事業の、会社の、自分のファンを創れ！
・全責任は自分にあると常に考える。
盲目的に、精神論的にではなく、
ちゃんと理由も含めて、
何故、自分に責任があるのかを説明できるまで！
・日本に生まれたことを誇りに思う。
・人の悪口を陰で言わない。
むかつく事は直接言う。
だけど人をほめる時は陰でほめるのが良い。
でも、直接もほめちゃう。
・人を裏切らない、
筋道にずれた事はやらない、
筋道を間違えた人には全力で怒る、
筋道がずれてない人で嫌いな人は一人もいない。
・日々、スジを王道に生きる。
・ギブ＆テイクは、ギブのみに徹する。
・会話は話すことよりも聞くことに本質がある。
だから発信よりも受信を心掛ける。
・人に裏切られたことは忘れ、
人を助けたことも忘れる…
ただ、自分が助けられたことだけは一生忘れない。
「人は財産」
「人に必要とされたい」
「そんな人と可能性溢れる世界を一緒に創り、共に歩きたい」
「運命に挑み、使命に燃え、天命に生きる」
遺したいのは、
昔みたいに「名前」じゃない。
遺したいのは、
ただ、ただ、
「想い」。