■ABＣマート違法長時間労働の疑い書類送検へ
2015年7月2日 12時08分NHK

引用 NHK-ABCマート

全国に展開する靴の販売店、ＡＢＣマートが従業員に違法な長時間労働をさせていたとして、東京労働局過重労働撲滅特別対策班、通称「かとく」は、労働基準法違反の疑いで２日にも運営会社を書類送検する方針を固めました。

「かとく」は、いわゆるブラック企業対策のため、ことし４月に発足した組織で、送検を行うのは今回が初めてです。

関係者によりますと、靴の販売店のＡＢＣマートは、去年、東京都内の２つの店舗で従業員に事前に労使で決めた残業時間を大幅に超える違法な残業をさせるなどしていた疑いがあるということです。
過去にも複数の店舗で労働局の指導を受けていましたが、改善が進んでいないということで、東京労働局過重労働撲滅特別対策班、通称「かとく」は、東京・渋谷にある運営会社の「エービーシー・マート」や役員らを２日にも労働基準法違反の疑いで書類送検する方針を固めました。

エービーシー・マートは、全国に靴の販売店、およそ８００店を展開し、グループの売り上げは年間２０００億円を超えるということです。
取材に対して「担当者と連絡を取っている」として、これまでにコメントは出していません。

「かとく」は、厚生労働省がいわゆるブラック企業対策のためことし４月、東京労働局と大阪労働局に設置した組織で、影響力の大きい大企業に絞って調査を進めていますが、書類送検を行うのは今回が初めてです。
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会社「再発防止の措置講じた」
エービーシー・マートは「このような事態に至ったことは誠に遺憾で、お客様や株主の皆様に多大なご心配をおかけしたことを深くおわびします」としたうえで、「残業時間の削減や抜本的対策に取り組み、すでに労使協定の上限を超える長時間労働は解消し、再発防止のための措置を講じています。今後もコンプライアンス順守に万全を期すべく全力で取り組んでいきます」とコメントしました。

http://www3.nhk.or.jp/news/html/20150702/k10010135861000.html

【私見】

kNHK-通称「かとく」

『東京労働局過重労働撲滅特別対策班、通称「かとく」の衝撃』

「７月９日後」を見据えた処置です。

日本人を奴隷化するブラック企業は放置しない！

ブラック企業の経営者が在日であることは知られた事実です。（＊ABCマートを指していません）

別名朝鮮ヤクザの「舎弟企業」の例もあり、労働基準違反で摘発されても罰金だけ。
企業本体はびくともしませんでした。嘯いている。

だが、「企業のコンプライアンス違反」は、銀行取引から締め出される。

企業の根幹が破壊されるのです。
「テロ３法」とも関連している。

これから「かとく」の名前に震え上がる・・在日ヤクザの資金源つぶしでしょうww

【７月９日後】過重労働撲滅特別対策班、通称「かとく」のターゲットは巨大化した在日ブラック企業？