派遣定年３５歳説・考

派遣は３５歳定年という説があるそうでございます。何となく解るような解らないような。
今年で３４歳の志無巻にとって他人事ではございません。ちょっと周りを見てみると…
ヘビーな要素の多いコールセンターや、経理エキスパートなどですと３５歳以上派遣と
いう女性の姿も見られますが、他は少々厳しい様子。特殊能力を必要とする仕事で

ない限り「仕事を頼みやすい」という理由で若い方を採用したいという企業側の事情だ

という話もございますが…本当にソレだけでございましょうか。

派遣で働いておりますと「ホントかそれ？」と疑念を持ちたくなるような辞め方をして

いく方がいらっしゃいます。しかも結構な数。父が倒れた、親戚が入院したといった

病気型、自分が入院しますという入院型、果ては母が死にましたという死亡型。

なんだか保険の勧誘みたいになってきましたが、志無巻が実際に遭遇した理由達で

ございます。

こういった理由を並べた方は「というわけでブッチで辞めます。さようなら」と一方的に

契約を打ち切るのがセオリー。これだけ多いと中に本当に具合が悪い方がいらしても

ブルータスよお前もか！となってしまうのも仕方のないことでございましょう。そもそも

職場というのは去っていく人間には厳しいものでございます。

そんなブッチ辞めなど不義理を重ねておりますと恐らく同じ派遣会社から仕事が回って
こなくなることは容易に想像できましょう。志無巻が派遣会社の営業ならばまず仕事は
回しません。じゃあ派遣会社を移ればいいだけ、派遣会社なんていくらでもあるわ！と
いうのも解りますが、繰り返していればいずれ登録できる派遣会社もなくなりましょう。

そういったトラブルと派遣登録の飽和点が３５歳ぐらいでやってくるのではなかろうか？
自分で自分の首を絞めているヒトも相当数いるのではなかろうか？と１週間前から姿を
みない同フロアの派遣の女性を思い浮かべてみるのでありました。