人間関係問題です | リズム㈱CEOがおくる中古不動産再生の日々

人間関係問題です

面白いので載せる人間関係問題です・・・



「朝起きて会社に行こうと玄関を開けると


家の前が大きな石でふさがれています


そんな時 あなたならどうしますか???」




A  自分でどけようとする



B 業者を頼む



C  放っておく



D 裏口から出て行く






A 自分でどけようとする


  相手が上司であろうと正しいものは正しいと主張するタイプ

  しかも人に頼らずに自分で物事を解決しようとする・・・

  その熱意と実行力は周囲からも一目置かれています

  ただし社会ではときに、そのような純粋な正義感と行動力が

  いつも上司からよく評価されるとは

限らないことを知ってたほうがいいでしょう



B 業者を頼む


  上司から意にそまない命令を受けた時、同僚や上司などに相談したりして

  解決策を考えるタイプ

  一人で頑張るのではなく、人と協調して仕事をこなしていくので

  職場の人間関係はうまくいくでしょう・・・

  ただしその如才なさが上司のカンに障り

いじめを受ける事にもなりかねません



C 放っておく


  ノーが言えず、嫌な事でも上司の命令なら仕方がないと従う人です

  部下としては使いやすいタイプなので、上司から好かれているでしょう

  ただし、ただ使いやすいということで

都合のいい部下にならないように気をつけましょう



D 裏口から出て行く


  機転の利くアイデアマン 難しい問題もするなりと難なく解決策を見いだす

  才覚の持ち主です

  ただし、正面から困難に立ち向かおうという気持ちはなく

  とにかく回避的は行動が多く

周りからは無責任と言われかねないので要注意です





元気よく会社に行こうとする時、それを妨害する大きな石は


会社で自分の思うように


仕事をしようとした時に待ったをかける上司の象徴です


行く手をふさぐ石をどう扱うかは、直属の上司からの意にそまない命令に


どう対処するかを表しています



なるほど・・・


私はAでしたが会社のメンバーはBが多かったです



  



こちらもお願いします。→→→ 人気blogランキングへ