コチラ の続きです。
内定ゼロの学生さんに、”非常にありがち
”
なことの一つ。
「志望動機が作れないんです～
」
そんな学生さんが、
これまでどんな志望動機を語っていたか尋ねると、
「御社の●●と言う理念に非常に共感を覚えました。
私も、●●は大切だと思います。」
と言うパターン。
困っちゃったんですよね。
で、応募企業のＨＰを見たんですよね。
で、書いてあった企業理念に”共感した！”としたんですよね。
ちょっとご質問していいですか
「共感できない～って言う理念を掲げてる企業、
ありました
」
・・・・・。
志望動機は、プロポーズの言葉。
応募してるのに、
プロポーズの言葉がないって有り得ない。
その企業のこと、
その企業に入社したらする仕事内容のこと、
「自分がそこで働く」ことをイメージして、
企業研究（業界・職種・他社との比較）を
してみてください。
あなたのどんな所が、役立ちそうですか？
どんな風に役立つことができそうだから、
そこで働きたいんですか？
どんなことの為なら頑張れるから、
そこで働きたいんですか？
何年、働きたいのでしょう？
その会社のこと、知りたくないですか？
自分が働き続ける姿、イメージしたくないですか
「志望動機」、、、、
勝手に出来上がってきませんか？
あなたのHappyCareerLifeを
応援しています
がんばりましょーー
