介護職場がテクノロジーで改善する? | ほぼ年中無休 もりぞの内科の「ホンネでぶつかる医療の話」

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専門は糖尿病ですが、内科一般診察しています。時に子供も。糖尿病で病院を迷われている方、介護施設を探している方、ご相談下さい。

 

今日朝 TVで

 

 

介護職はきついので

 

 

テクノロジーで

色々便利なものを生み出して
 
それを使って
やったら良いとか。
 
相変わらずの
玉○さんが。
 
現場知らずのことを言ってましたが。
 
 
 
介護現場で
 
一番の辞める理由は
 
 
人間関係と思います。
 
 
 2番は給料かもしれませんが。
 
給料がとてつもなく高ければ
人間関係も我慢できることもあるかもしれないけど。
 
 
 
介護に進む人の多くは
 
 
苦労は 当然分かってます。
 
土日が休みでないのも。
 
 
 
 
 
辞める理由は
8割 人間関係と思います。
 
 
 
人間関係は
 
 
2つあって。
 
 
 
 同僚上司などの人間関係と
 
 利用者や利用者家族との人間関係
 
この二つのパータンがあります。
 
 
同僚や上司の場合
厳しい上司や
どうしても合わない同僚がいて辞めるパターンね
 
 
 
 
利用者家族は
 
多様な クレームに
耐えられないとかが
多いですね。
 
 
 
ただこのクレームは
一見
筋が通ってたりします。
でも100%完璧に
こなすのは無理なので
ミスを執拗に攻められたりします。
 
 
 
それが原因で
やめていく人もいますね。
 
 
 
だからテクノロジーが進んでも
 
あまり状況は変わらないと考えています。
 
 
 
 
 
 
 

 

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