JB pressにて連載させていただいている『経営を変える心理学講座』第６８回。
これまで、一人の人間に実権を持たせたことによってみるみるうちに会社が衰退した事例を多く見てきました。
仕事ができる人間が必ずしもリーダーに適しているとは限らない。
その点を考慮せずに安易に部下を出世させたことで悲劇は生まれます。
実績はあっても徳のない者には地位を与えてはならない。
これは古代から伝わる人間の知恵です。
こんな人間を出世させると、組織に悲劇が訪れる
第68回 古代より繰り返される人事の誤り
http://jbpress.ismedia.jp/articles/-/47762