「変化」ではなく「成長」を求める

今日のテーマ

----------------------------------------
 
　  あなたは、「成長」していますか？
　
----------------------------------------

先週は、

　「アドバイスの受け入れ方」

について考えてみましたが、

改めて自問してみると、

　自分に対しても、相手に対しても、

　少し「変化を求め過ぎている！？」

傾向があるかもしれません。

また、

　「価値観の変化」まで求めるのは、

結局、

　「別人になれ！」「生まれ変われ！」

と迫っているようなものかもしれません。


確かに、

「変化」という言葉は、

　「異なるものに変わる」

というイメージが強いかもしれませんが、

　それは「変化の本質」ではありません。

「蝉の羽化」も「朝顔の開花」も

　「突然変異」ではありません。

それは、「成長」です。

　「成長」の中に「変化」があります。


「時間を守れるようになる」のも、
「ゴミを拾えるようになる」のも、

　「成長」です。

「アドバイスが聞けるようになる」のも

　「成長」でしょう。
　

　「変化」を求めるのではなく、
　「成長」を求める。

　「自分に都合のいい変化」ではなく、
　「相手に必要な成長」を求める。

改めて、

　「成長」という視点で、
　「変化」について考えてみたい

と思います。
　

----------------------------------------
■□ 今日の実践チャレンジ 
　　　
　   「成長」に焦点を合わせてみる。
----------------------------------------

----------------------------------------
□■ 今日の一転語 
　　
　　 「変化」を求めるのではなく、
　   「成長」を求める。
----------------------------------------


リーダー向けメルマガ 『仕事の課外授業』　

今回のテーマは、『おろそかにしない』です。

　更新しました！

リーダーの方はぜひご覧ください！　
 

「いい仕事」 をしている人は、

「いい覚悟」 を持っている！
覚悟力 (PHP文庫)/PHP研究所

　「不安だから迷う」のではありません。
　「迷ったままだから不安が消えない」

　のです。　　（『覚悟力』 序章 より）

。

￥626　Amazon.co.jp
仕事と人生の不安を断つ思考法！