こんにちは！
将来に、仕事に、お金に、結婚に、漠然と不安を持つ女性の皆様をサポートする女性起業応援！キャリアコンサルタントyuko12thです
え？6割も辞めちゃうの？と思うかもしれないんですが…
男女共同参画白書（平成28年度版）の調べでこの統計がすでにでているんですね
まあ、出産は命がけだし、初めての子育てだし、どうなるかわからないから辞める…というのも１つの考え方だし。
また、勤めていた企業との折り合いもつかなくて辞めるということもあったり、状況は様々でしょう。
実は私は、後者の会社とうまく折り合いがつかなくて辞めた1人で(円満退社ではありました)、
7月に出産予定で現在出産の準備で頭が集中してるんですが。
それにしても、働く感覚を忘れそうで怖い…
使う脳が全然違うなあと思うんだけど、今日はたまたま仕事に関する勉強会に参加したら、なんだかイマイチ頭も動かず…
いやはや、仕事から少し離れただけでこんな状態だから、出産育児で退職した人たちがいかに復帰しにくいかわかる気もする。
うん、脳みそも感覚も、”仕事しないモード”になっちゃうし、意識をしてないと流されていくと思う…
ここで人は”安楽の欲求”に流されれていくのよね、と思うんだけど、この欲求について知ってる？
この欲求って字のごとく、”楽をしたーーーーい”という欲求ね。
この反対が”充実の欲求”というもので、
充実の欲求は”努力して時間をかけて充実感を得る”という欲求。
んで、仕事してない環境にあったら、誰だって”仕事しなくていいかー、勉強しなくていいかー”という感覚に流されちゃうのは当たり前。脳の構造的にね。
これが仕事をしたいのにできなくなる理由の１つかなあと。仕事の復帰、子育て中のママさんは、仕事に対するモチベーションを保って行くのは難しいんだなあと、ただいまひしひしと実感中
うん、ここを打破するには、”自分を仕事で充実しているキラキラした人達の中に身を置くこと”だな、と思う。実際そうなのよ。脳は慣れもあるから、環境ってすごく大事ね。
仕事の感覚を忘れたくない！
と思っている育児中のみなさん、
1人で悶々としてないで、是非仕事意識が高い人達の輪に飛び込んでみて！そして勉強会にでも参加してみてください。
今まで忘れてた”仕事モード”取り戻せるよ
キャリアも育児も両方理想通りに行くように、モチベーションを保ちながら幸せ掴んじゃいましょうね