とは言え、いままでこんなに乱れたことってない気がするのは気のせいでしょうか…。
あれ、今年の新社会人って『ゆとり世代』?
チームワークって、『協力し合って物事を遂行する』ことですよね。
チームワークっていう言葉やニュアンスは共通語だと思ってました。
今の会社に入る時の面接で、「チームワークが必要な仕事だから」と言われたんですが、私は何人かで役割分担をして進める方が好きなのでうれしかったんです。
入社して月日がたちましたが、いまだにチームワークが見つかりません(笑)。
みんなピンで行動していて、『助け合い』なんて見たこともないです

大企業の中の部署にしてはかなり新しい方で、ベンチャー企業っぽさが随所に見られます。
そこがチームワークの欠如を生み出してるんでしょうか…。本当かな?
今日は、チームワークが欠如している組織について少し考えてみたいと思います。サンプルは私の今の会社です(笑)
状況はどうかというと…
まずトップがチームとしての成果よりも個人の成果を重んじます。
成果を求める単位が何か、ですかね。
また、チームという単位がないですね(笑)。今気付いて笑えてきましたが…。
だからチームのミーティングもなくて、隣の人が何をしてるかわかりません。
そして、信頼関係の無さ。これはチームワークがないからだとも思いますけど。
1たす1は2以上になるっていうことを実感してるからこそ、チームワークが必要だと感じます。
必要ですよね、チームワークって。



