久保です。
就職の面接に大して、お礼状はいるものなのでしょうか？
これは必要ともいえませんし、不要ともいいきれないところがあります。
なぜなら、お礼状やお礼のメールで合否が変わることはまずないからです。
面接の場で内定が出る可能性をほのめかされた場合は送っても良いでしょう。
内定をもらった後、いろいろと書類が送られてくるでしょうから、そのときに同封してもいいでしょう。
これなら不自然にはなりません。
就職前に、ビジネス文書独特の書き方を練習するチャンスでもあります。
面接後すぐにお 礼状・お礼メールを出す場合は、自己アピールの補足のようなことを書かないようにしましょう。
「何で面接のときに言ってくれなかったの？」と思われて、マイナスになる可能性もあります。
また、出す場合は少なくとも面接の翌日までにしておきましょう。
何日も経ってからだと、誠意を疑われてしまいます。
文頭のあいさつや文面など、詳しいことについては無料メール通信講座でご紹介していますので、よかったらどうぞ。
⇒ 就職面接自己PR無料メール通信講座はこちら（無料）
。