先日、怒りを感じたことを記したら
そこから内省モードになってしまい
いろいろ考える期間になってます。
他人に強要できることではないことは
明白なので、自分で消化していく感情なのだ。
一方で、会社の仕事では次々と大きな
チャンスがやってきていて、
欲張りなわたしはそれを逃したくない。
でも、ひとりではできないのが
組織の仕事なわけで……。
せっかくさ、企業の看板あって
チャンスがきてるのにさ、
ほどほどでいいなんてさ……
超もったいなくない？？？
同時に自己満足なのも
超わかるー
大きなことをしても、
正直それが収入アップには
直結しません。
わたしたちのチームが前年比
120%を仮に達成しても、
部署全体ではたぶん前年比98%くらいか？
と見通していて、
さらには会社全体だと前年比もっと低いはず。
（前年にイレギュラーな成果があるので
余計に、ね）
下げない、には貢献できてるけど、
上がりはしないかなー。
サラリーマンのもどかしさ、
あるあるですね
逆に言えば、自分が成果を出せなかった時も
フォローしてもらって、
みんなで分かち合うというか……
それを無駄や徒労、甘えと取るか否かで
独立志向は変化するのかな？
ここ最近は、企業の看板や肩書きがないと
参加できない業界のシンポジウムや
セミナー、勉強会に積極的に参加してます。
自社の弱点を強化できる、
そんなヒントを探して。
それがまたまあ、面白いんです。
やってみたいことがたくさん出てきました！
たぶん、2年もしないうちに
個人ビジネスでも必要になる、
トレンドになりそうなツールや
仕組みもあるんです。
これを特にやってみたいですね
LINE@やメルマガで、
そんな勝手な予測や挑戦も
どんどん、発信していきます
サラリーマン、ついもどかしさや
デメリットに目を向けてしまうけど
恵まれたポイント、
得られる情報やスキルの魅力
たーっくさんあるなー！！
勉強まで仕事に追加していくと
たしかに大変なこともあるけれど……
お金じゃ買えない成長チャンス。
ホリエモンは、99%の会社は要らないと
おっしゃってるけど、
サラリーマンでも複数の肩書き、
複数のスキルや経験を掛け算して
会社の枠をはみ出していくこと
これからきっと必要になるし、
できるようになると思ってます。
働き方を生き方に。
サラリーマンを楽しむのもアリ！って
実証していきたいな
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