朝夕
通勤する時
電車を利用します

京浜東北線にしろ
山手線にしろ

座るところがたくさんあるのに…

わざと
故意に

女性の隣に座る男性がいます

たくさん
座る場所がたくさんあるのに…です。

わきに座られた女性も

まわりの人達も

不思議に思いあっけにとられています

僕は
どうしているか?

というと

僕は
立っています


東京駅北口にある
丸善さんに
9月初め顔をだしました。

文房具コ-ナ-は
2015年の手帳が…
ありとあらゆるメーカーの手帳が…
陳列されています。

ひとつひとつ手にしてみていくと

あっという間に
4時間は平気で過ぎてしまいます

よし
今年こそは
今年こそは

手帳!に
文字を書いていこうと

最初は
いいのですが…
最後の頃は

なんて経験は
ありませんか!

皆さんは

2015年は

どんな手帳!と向き合って
いくのでしょうか!

こんな手帳!が
おすすめ

という手帳!がありましたら

教えていただけると
嬉しいです。


広島市の病院に勤めていた理学療法士の女性は
2004年勤務先のリハビリテ-ション科の副主任に就任しましたが
第2子を妊娠した2008年に外され
2009年に別の部署へ異動となりました

広島高裁は
管理職の任免は
使用者側の経営判断に委ねられていると
違法性を否定しました。
いわゆる女性側敗訴

妊娠を理由に降格されたのは
男女雇用機会均等法にあたると思います

降格が
原因で
均等法の禁じる不利益処分にあたるもので

病院側は
速やかに
女性に
損害賠償に応じるべきだと思います。