ついてないヲレ

転職して半年。早い。働き始めた時に感じた「なんか違うかも」っていう感覚は確信に変わった。仕事内容、部署の人間関係、両方とも合わない。

まず上司のS。おまえホントにプログラマかよって疑いたくなるくらい、レベルの低いプログラマ。10年以上前から技術的に進歩してない。別に新しい言語だからいいとはいわないが、とにかく彼の書くコードが汚い。解読するのにひと苦労。ロジックがぐちゃぐちゃ。当然、物事も論理的に組み立てて話せない。よくこんなんで生き残れたなって思う。


プロジェクトの進め方だって、スケジュールがあってないようなもの。要件定義も設計書もユーザーマニュアルも、ドキュメンテーションはなーんにもなし。社内の開発をこの人ひとりで今までやってきたから仕方ないのかもしれんが、ひどすぎる。


これで人柄がよければまだ救われるけど、相手みて態度を豹変させる小さな奴。立場が下の俺には有り得ないデカい態度。他の部署の人と話すのと声が別人だし、ホント気持ち悪い。面接の時はすげー感じのいいおじさんだと思ったけど、よそ行きの顔だったわけ。

もうひとり。きっつい性格の同僚M子。３０後半。意地悪。Aランクのブス。すぐ怒るし、育ちが悪けりゃ口も悪い。


二回同じ質問しようもんなら、じっとこっちを見据えて五秒くらい無言。そのあと「それ、前に言った」。おまいは十年以上も同じ職場で同じ作業してればなんでも簡単に見えるだろうけど、外から来たもんはいっぺんに覚えないといけないから大変なんだよっ！って言ってやりたいけど言えないショボい俺。「すみません。忘れてしまったのでもう一回説明していただけませんか？」



仕事は多いし、M子は怖いし、上司にはあたられるし、毎朝家を出るのに精神的にエネルギーをかなり使う。正社員になったからましだろって自分に言い聞かせながら頑張ってるけどいつまで続くか…


明日はエージェントと会う日。別に今は活動してないけど、あっちから久しぶりだから会いましょうってランチに誘われた。ついでだし相談してみようかな… 転職

転職したはいいものの

1月に転職した。今度も金融系。外資だけど中身はもろドメ系。同業じゃないけど雰囲気は似てるかんじ。
念願の転職はしたけれど、恨めしい上司に退職願爆弾を落としてやる計画は実現しなかった。なぜかというと、あっちから死刑宣告されたんです。契約切られた。

まあいいや。流行りの「断捨離」じゃないが、ネガティブな気持ちとか人間関係は捨てて新しい環境に行くのだ。引っ越しも計画してて、ばんばん物を廃棄する。

ところで、焦って探してなんとかきまった仕事なんだが、働いてみると予想とちがう。それは追々書くとして…

正社員になったし、ブログのタイトルどうしよう。

バックグラウンドチェック？

久しく更新してなかったんだけど、２週間前に久しぶりに面接があって、それからとんとん拍子で３次面接まできちゃった。どうせ不採用だろうと思って受けたところが、ここまでくるとちょっと焦るよなぁ

オファーもらうまでは皮算用なので、とりあえずオファーもらえるまで頑張るしかないと思っていた矢先、
「当初予定していたCEOとの最終面接は省略する」そうですって連絡があった。

ってことはもう内定？？

だと嬉しいんだけど、リファレンスチェックとバックグラウンドチェックがあるとのこと。うぁー面倒クサッ！

リファレンスチェックとは前職なり現職なりの上司や同僚に採用する会社がコンタクトして、俺のことを色々聞くことで、誰にコンタクトするかは自分で指名できる。
バックグラウンドチェックは、学歴詐称してないか、経歴詐称してないか、ブラックリストにのってないか、などを色々調べることなんだけど、何をどこまで調べるかはケースバイケースらしい。

なにも詐称はしてないけどさ、気持ちのいいもんじゃないよな。それより、学歴とか職歴が本当かどうかなんてどうやって調べるんだろ？個人情報保護とかがうるさいだろうし、大学とかも在籍確認とかにすんなり応じるとは思えんが。

とりあえずリファレンスとして２名指名せよという指示だから、誰かさがさないといけないんだが、いない。
今の上司に頼めるわけもなく、前職の上司は会社辞めてどこで何をしてるのか知らないし、どうしよう。