2024/01/31『現状把握』売上の変動はどのような要因によるものなのか。季節要因もあれば、先方の売上不振もあり、あるいは、同業他社が入り込んでいるのかもしれません。また、逆に自社のシェアを伸ばす余地はあるだろうか、別の商品、製品を買っていただくことは可能か。まず精確な現状把握をし、戦略構築することです。二度とない人生だから、今日も勇気を持って挑戦しましょう❗️#経営#人間力#元気#勇気#やる気#コンセプト#あるべき姿#乗馬#魂
2024/01/30『物事を前向きに捉える』物事を前向きに捉える・プラス発想は、言葉で言うと簡単なようですが、実際、毎日実践していくことは大変難しいことです。「ついてる」「ついてる」を毎日100回言いましょう。あなたの運命が変わります。禅の言葉で日々是好日という言葉があります。腹を錬って、こだわりのない状態でないと、こういう心境にはなれないでしょう。人間の脳はポジティブな気分の時に最も働くようにできている。#経営#人間力#元気#勇気#やる気#コンセプト#あるべき姿#乗馬#魂
2024/01/29『変化を知れ』経験と勘が頼りの経験至上主義の経営は、頑固なこだわりでしかない。AI時代は変化のスピードが速い。その事実を客観的に見て、それに基づいて行動する時代です。商品別・得意先別・店舗別の売上や利益の状況を年計グラフやパレート図から把握して、変化に対応して商品の入れ替えをすることから始めていこう。社長は常に市場動向に注意を払い、現場の変に対し先手で行動しましょう!正に日々改善です!‼️
2024/01/27達人道 仏道(達人道)をならうというのは、自分自身をならうということなのである。「ならう」ということは「よく知る」との意味である。「じゅうぶん知り尽くす」ということである。自分自身をわすれるということは、小我を忘れ大我(万法、大自然)に従うことなのである。大我すなわち大自然に従うということは、自然の道理をよくわきまえてそれに素直に従うことである❗️それが悟りです。‼️#経営#人間力#元気#勇気#やる気#コンセプト#あるべき姿#乗馬#魂
2024/01/26『間締め(まじめ)』生産の言葉に間締めというものがある。ベルトコンベヤーをはずして作業員と作業員の間隔を詰め、手渡しのできる距離にする。このことにより、移動のムダ・時間のムダ・電気代のムダがなくなる。このことはあらゆるビジネスの場面にも応用できる。顧客と営業マン、生産と営業も、もっともっと間締めをしよう。まいにち創意、工夫して生産性を上げましょう❗️足元に宝物があります❗️#経営#人間力#元気#勇気#やる気#コンセプト#あるべき姿#乗馬#魂
2024/01/25『簡潔』経営とは、会社の経営方針を明確にし、目標達成に向かって全員の心を一つにすることです。「一体一如」それには、経営方針を解り易い簡潔なものにして、皆に伝える必要があります。スターバックスのコンセントは、Just say yesです!お客様の言うことをハイと言おうです。マニュアルもなく、このコンセプトで1万店舗を運営しています。私はスターバックスでは、いつも愛情入りのコーヒーをオーダーしています❗️
2024/01/24『企業格差』厳しい経営環境の下で、多くの企業が業績を上げられずにいる。しかし、一方では一人勝ちの圧倒的な強さを持って躍進している企業もある。その差は幹部の差である。会社を倒産に導く幹部は、自らの立場を忘れて、出来ない理由ばかりを並べる幹部である。今、勢いのある企業は、例えどんなに厳しい環境にあっても「売上が上がらないのは仕方がない」という意識など持っていない。利益責任は、幹部であり、行動責任は一般社員です。企業格差は人材格差です。今日も輝いていきましょう。#経営#人間力#元気#勇気#やる気#コンセプト#あるべき姿#乗馬#魂
2024/01/23『調和』21世紀は本物の時代です。人も企業も社会の中で存在する限り、社会との調和が必要です。企業が存在する地域や国から喜ばれる存在でなければいけません。環境対策、論理性、経営の透明性は、これからの企業には必須のものです。お客様も企業も共感、共鳴することがポイントです!個人も企業も輝いて行きましょう❗️#経営#人間力#元気#勇気#やる気#コンセプト#あるべき姿#乗馬#魂
2024/01/22『絞り込み』20対80の法則があります。仕事があれば何でもとびつく「ダボハゼ商法」になってしまう会社があります。客資金繰りのために、採算を度外視して仕事をしている会社もあります。商品でも顧客でも、常に上位20%を攻めましょう❗️20%で売り上げの80%を占めます。すべてに20対80の法則が適用します。ぜひ実践してください‼️#経営#人間力#元気#勇気#やる気#コンセプト#あるべき姿#乗馬#魂