最近、お弁当にして節約してます。なんと弁当男子です!

最近のお弁当箱は、かなり考えられています!何と縦細くて鞄に入りますグッド!
Next One-100519_1218~01.jpg

しかも


Next One-100519_1219~01.jpg

しっかり入ります!お腹も大満足です~グッド!美味しく頂きました!


しかも


100円。凄い!!

久々にブログを再開しま~す。
3月末で仕事を辞めて4月の中旬から、個人事業主として
仕事を再スタートしました。

今年の9月で35歳なので・・・
自分が理想とする40歳を目指して
前向きに1歩1歩大切に行動していこうと思います。

ブログは、出来れば毎日、書く習慣をつけてみようと思いますが・・・
O型の俺には難しい気もします・・・頑張ります!


昨年12月から携わっている今の会社・・・

営業部長という立場で仕事していますが

経営方針がコロコロ変わって、部下に指示出すのが大変です。


今年の4月に立てた目標から方針が変わり

7月に目標の再設定&リストラ・・・。

10月にまた重要指数が変わって目標設定しました。


そして今日、実に4回目の目標再設定・・・。

もう、ついて行けませんガーン


でも、私には着いて来てくれる部下がいます。

そして、頑張って成果を出してくれています。

頑張らんといかん!


今回は、上層部とかなりぶつかりました。

先日は、大人気なく副社長に対して声を荒げてしまいました。


上層部とぶつかった結果、組織を殆ど変えずに

優先順位の変更だけで大丈夫な感じになりました。


しかし、今回は失敗が許されないから

リーダーとは、連日集中討議。


要求されている数字や項目が複数存在する為

それぞれ項目ごとに分解して戦略立案と戦術を討議。

その後、優先順位(全てが優先・・・)の決定。

さらにそこから、現組織体制で実現可能か?の検証。


あっという間に時間が経ちます。


皆が共有しやすく参加し易い目標設定を心がけています。

その為には、目標設定した事による影響範囲の考察は

洗練された仮説と想像力が要求されます。

俺の考えは「間違っていないだろうか?」常に自問自答です。


でも、意識が同じ方向を向いているメンバーと

共に意見し合うのっていいな。


今朝、小耳に挟みましたが・・・

知合いの友人が、20代で代表取締役社長に抜擢されたらしく

「20代で凄い!凄い!」って言ってました。


そいつに比べると・・・雲泥の差だな~34だぞ???

俺、このままで大丈夫かな~って、マジ焦る~・・・。

明日をも知れぬ会社で、必死で戦ってどうなんだろ?と・・・。

朝から、不安で吐きそうでした。


自分の目標設定もせな~いかんな・・・。


しかし、目の前にいる年下の部下達が文句一つ言わずに

頑張ってるから、自分の事も重要ですが部下に道筋を

つけるのも大事です。


明日は、最重要な新規獲得の打合せです!

頑張ります。