カレンダーは、未来の事態にこそ必要かと ／ 10年日記帳

　ふと思った事など。

　例によって詳細は省くが、
機関ソフトの期限切れとなり、
業務が著しく遅れる事態が発生した。
↓
いつ失効するかは、事前に分かっていた事で、
来年以降も記載されている、
カレンダー式の手帳なりでも記録して、
事前に予知・予防措置を講じておけば、
甚大なロスは発生しなかったはずである。


◆　またも脱線

　全然、関係無い話だが、
ダイエット中の食事内容なり、行った運動なりを、
　カレンダーに、ザックリとではあるが記録している。　
　↑
　手帳だと見直すのに面倒なのだ。
最低、一ヶ月～一年単位と、
長期スパンで反省すべき様な内容だと、
カレンダーの方が簡便だと思う。

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by,出世力診断 __ そこそこの出世力！「主任」になります

『社長？それとも平社員？ あなたの出世力診断』
http://student.mynavi.jp/freshers/naitei/shindan/shusse/
( 津田秀樹 氏・監修 )

・・というのを受けてみた。
結果は、惨敗 (?) なのか、
主任留まりとの事w

　ちなみに上から、
直感的に選んだのも含めて、
A B B B A A B A B A
であり、自己分析するに、
内省が先で、静かなタイプ、倹約手法やら堅実を好む・・
といったところか。
「いずれデカイ事を成すッ! 」という覇気やら気概は、
乏しい方だと思う。


◆

色んなカウンセラーがいるが、
津田秀樹氏は、かなり優れた有識者と思われる。

精神科医や心理カウンセラーも使っている　傷つかない＆傷つけない会話術/津田 秀樹

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「自分」とは、自ら探すモノでは無く、他者から探されるモノ

「自分探し」に関して、
とある * * を見た。
( 詳細・割愛 )

　-----　ふと思うに、
「自分自身」というのは、自らその内面を探すモノでは無い。
他者から何かを探される位の、
自己の内容を深めていくモノと思った次第。
むしろ、「探されよう」とするのが正しいのかも知れない。



「自分」の壁 (新潮新書)/養老 孟司

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微妙に、やり残した事が積もり積もって・・

----- 詳細は省くとして・・


　仕事上の各人が、「微妙に」やり残した事が積もり積もって、
恐ろしく時間的に足を引っ張る事態が発生してしまった。

　まあ結局、
こうした「悪癖」(とまで言うのは言い過ぎか ?)
を正すためには、どんなにキツかろうが、
「その日の事は、その日の内にヤリきる」のが大事だと、
処方箋を思い描いた次第。



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　こと細かに、自衛隊内部が描かれており、
先の「ヤリきる」も含めて、
いたく勉強になった。
( 大事な事なんで、２回言いましたぁ ww )

思考のフィルター ／ 「大西郷」に学ぶ

-----　詳細は省くとして、

　どうも、立て板に水が流れるが如く、
スイスイ喋れる才が有るからといって、
把握力や、処理スピードが早いからといつて、
その人の人生や、存する組織全体が、
うまくいくとは限らないケースを見た。
　↓
人と喋りながらも、同時に、
【思考のフィルター】をかける習性が有る為に、
言いよどむ事が多いだけであって、
決して、* 鹿 だから、どもってる訳では無かった。
そして結局、
「いったん、持ち帰りますので。」
とか、
「一度、上司に聞いてみます。」
などと、その場の即答を避けるのは、
組織人として、基本中の基本と言える。

　長いスパンで見てみるに、
「あれ ? これって言っていい事なのかどうか、
　果たして引き受けていいものかどうか、
　安請け合いはできんな。」と、
一見、トロいように見えて、実は慎重に、
周到な準備なり観察を構築する人間は、
結局、怪我も少なく、組織全体から見ても、
頼れる存在なのらしい。



遺訓/西郷 隆盛

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