DIVINE NAILS(ネイルプロフェッショナル)は横浜のネイルサロンです。バイオジェル、カルジェル、ヤングネイルズ、ミンクスネイルもお任せください。[ネイル 横浜]
≪ネイルスクール 横浜≫ ≪ネイルライセンス≫ INSPIRE NAILS(カジュアルネイルサロン)
ごきげんよう!
新年!明けましておめでとうございます!!!!!!!!
今年も社員、クルーともども技術、サービスの向上に努めてまいりますので
今年一年、宜しくお願い申し上げます。
さて、皆様は楽しく新年を迎える事が出来ましたか?
僕は毎年恒例の格闘技観戦(UFC)を友達の家でしてその後、自宅で元気ですか!!をみながらゆっくりとと思っていましたが、お酒を飲み過ぎて寝てしまいました!!
でも何とかPM11時くらいに目が覚めたので家族でカウントダウンをする事が出来ました。
酒の力恐るべし☆
今年の予定は禁煙です。みんなに無理だ!と言われますがやってみます。
そして禁煙をします。一年以内の喫煙率は64%だそうです。
高いような、低いような。でも頑張ってみます。
今日の名言:
経営には一貫した哲学がいるんです。自分がこうだと思ったら、世の中がどう動こうと誰がなんと言おうと、それを堅持していかなければならない。みんなが” だめだ”と言うから成功すると思った。 by 藤田 田
ごきげんよう!!
年末の営業は12/30 18:30迄(現在キャンセル待ちとなります)
年始の営業は1/4 11時~となります。年始は成人式のお客様で混雑が予想されます。
会員様はメールにて早めのご予約をおすすめ致しております。
皆様のご来店心よりお待ちしております。^^
今年一年本当に当社も色々な事がありました。日本規模でみてみても本当に色々ありましたよね!
でも振り返ってみればみんないい思い出!私たちは過去を振り返って傷をなめあっている時間は
ありません。前進あるのみ!!!
情報によると来年はもっと不景気になるかもとの予想が多いですが…。
どうしても納得できない事が最近ひとつだけあります。
それは…
ま、いいや^^
今年一年、お客様をはじめ社員、クルーさん方には本当にお疲れさまと言ってあげたい。
特に3.11以降、今迄にない経験を一緒に出来た社員ならびにクルーさん、あの状況の中で
遠くから出勤してくれた事は本当に感謝!!そしてあの状況の中でも来店してくれた
お客さまも本当に感謝。常に当サロンにお越しいただいてるVIP会員様も本当に感謝!
新規で当サロンに来て頂いたお客様も感謝!感謝以外にありませんね!
来年もお客様ならびに社員、クルーさん達の期待にこたえられるように頑張ろうと思います。
今年一年本当にお疲れさまでした。^^今年のブログアップはこれで最後となります。
来年も又よろしくおねがい申し上げます。
それでは良いお年お!!!
それでは良いお年お!!!
今年最後の名言:社長の指示した通りに現場が実行するような会社は、間違いなくつぶれる。
現場の人間が、「社長、それは違います」といえる会社でないと、誤った方向に進んでしまう。
ただし、現場の社員は、社長が本質的に何を指示しているかを理解しておくこと。
それを現場の判断で組み替えていく。 by レイ・クロック
年末の営業は12/30 18:30迄(現在キャンセル待ちとなります)
年始の営業は1/4 11時~となります。年始は成人式のお客様で混雑が予想されます。
会員様はメールにて早めのご予約をおすすめ致しております。
皆様のご来店心よりお待ちしております。^^
今年一年本当に当社も色々な事がありました。日本規模でみてみても本当に色々ありましたよね!
でも振り返ってみればみんないい思い出!私たちは過去を振り返って傷をなめあっている時間は
ありません。前進あるのみ!!!
情報によると来年はもっと不景気になるかもとの予想が多いですが…。
どうしても納得できない事が最近ひとつだけあります。
それは…
ま、いいや^^
今年一年、お客様をはじめ社員、クルーさん方には本当にお疲れさまと言ってあげたい。
特に3.11以降、今迄にない経験を一緒に出来た社員ならびにクルーさん、あの状況の中で
遠くから出勤してくれた事は本当に感謝!!そしてあの状況の中でも来店してくれた
お客さまも本当に感謝。常に当サロンにお越しいただいてるVIP会員様も本当に感謝!
新規で当サロンに来て頂いたお客様も感謝!感謝以外にありませんね!
来年もお客様ならびに社員、クルーさん達の期待にこたえられるように頑張ろうと思います。
今年一年本当にお疲れさまでした。^^今年のブログアップはこれで最後となります。
来年も又よろしくおねがい申し上げます。
それでは良いお年お!!!
それでは良いお年お!!!
今年最後の名言:社長の指示した通りに現場が実行するような会社は、間違いなくつぶれる。
現場の人間が、「社長、それは違います」といえる会社でないと、誤った方向に進んでしまう。
ただし、現場の社員は、社長が本質的に何を指示しているかを理解しておくこと。
それを現場の判断で組み替えていく。 by レイ・クロック

