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漫画家を応援する電子コミック出版社社長の漫画家募集と応援ブログ

当社では、電子コミック出版事業として、毎月数十本の漫画制作を行っております。また、漫画家支援事業なども行っており、新進気鋭の若手漫画家のメジャーデビューをバックアップします!

弊社には毎日3~4人。


月にすると100人近い漫画家をはじめイラストレーターなどいわゆる絵師様が応募をいただいています。



また、弊社のプランナー達もイラストなどを公開されている絵師の方で新進気鋭な才能あふれる人材をスカウトしたりしています。



もちろん、応募者の方全てが弊社で漫画やゲーム制作に参画いただける方というとそうではないです。



・応募はしてきたけどご連絡しても音沙汰のない方…



・報酬額や製作時期、制作作品など条件面が折り合わない方



など応募者の方からお断りされたり連絡がこなかったりされる方もいらっしゃいます。



そして弊社のプランナーが残念ながら採用をお断りすることもございます。


理由はいくつかありますが最も大きな理由は画力の問題です。



弊社では若手の絵師が漫画やイラストを描くことを中心とした生活を送れる応援をしています。


しかし、それはあくまで現状の画力が最低限のクオリティつまり読者やユーザーにお金を出していただける程度のクオリティである必要があるわけです。



クオリティといっても程度があります。


書籍を中心とした従来の出版社であれば、製作コストや流通コストが紙であるがゆえに高く在庫リスクもあります。



そのため多くの読者に買ってもらうため当然ですがそこに掲載される漫画家のクオリティはより高いものが求められます



弊社では電子コミック専門に特化しているため出版リスクは書籍を比べてもかなり低いです。


あくまでイメージですが400人以上の読者が購入いただければ赤字にはなりません。



つまり、より多くの漫画家に弊社で描いていただくことができるわけです。


弊社で採用するか否かの基準は通常の出版社より門戸は広いことになります。



漫画家の皆様はぜひ弊社に応募いただけたらと思います。

仕事柄毎月、多くの漫画家様のネームを拝見するのですがやはりネームは漫画家様の性格やスキルなどが明確に出るかなっと思っています。


ネームとひところに行っても下絵のようにこちらもみてイメージできるものを送ってくれる漫画家もいれば、文字もほとんどなく絵もここにこんなポーズで置きますよっというのがわかる程度の方までいます。


もちろん、前者のネームの方がこちらとしては助かります。

ただ、最初の1作品目の依頼でない限りは後者も可として受け取っていますwww


当社には現在4名の漫画シナリオライターがいらっしゃいます。

漫画企画はほぼその方たちが制作していただくのですが同じ企画を送っても出来上がるものは全然違います。

理由はネームです。

私は漫画家にとって画力もさることながらネームこそがもっとも重要だと思います。

同じページ数でもなんか物足りなさを読んだ時に感じる作品としっかり読み応えのある作品…。

もちろん、コマ割りやアングル、そして構図…ネームの良しあしをだす要素は画力より複雑です。


たぶん、ブログを読んでいる方もネーム力が足りないといわれて悩んでいる方も多いかと思います。

そんな方には朗報です(笑)


とはいってもキャラ制作においても同じことなんですけど…


ネームのクオリティをあげる方法…

それは真似ることですww


普段何気なく漫画を読んでいたら

その時間の1割でいいので今書いている漫画で使えそうなコマ回しがないか見てみましょう

私の経験では週刊コミック雑誌や青年誌など今自分の描いている作品に一番近い作品が

多く掲載されている雑誌を2~3冊買って盗めるコマ割りや構図、演出などがないかと見ていれば必ず見つかります。


真似していればそのうち自分のものになります


漫画を仕事にしたい方は下記まで!

http://mangaka.dojin.com/


今日は少し真面目な話になるかもしれません。

新規で弊社にイラストレーターとして応募いただいたRさん。

まだ、成長途上の絵師さんで弊社で継続的にイラストの仕事を受けることでスキルをあげて

専属として力をつけたい…お申込でそう語っていただいたRさんは

将来、ゲーム会社などへの就職を希望されている若手のイラストレーター様。

そして最初のお仕事をお願いすることになり

「こういうシチュエーションはちょっと自分には合わない…」

そういってご連絡があり、仕事を辞退されることになりました。

途中事態というのは弊社にとっては稀ですが残念な結果になりました。
※弊社では理由のいかんに問わず仕事を1度でも途中辞退された方に次からお仕事を依頼しておりません。

昔、篠原涼子さんのドラマで「派遣の品格」という高視聴率ドラマがありました。

得Aランクの篠原さん演じる派遣さんはいわゆるプロの派遣で仕事能力が正社員よりも格段に高いのですが

派遣契約に書いてないことは絶対にしない!そういう鉄の信念を持たれていました。

しかし、この派遣さんとRさんには大きな違いがあります。

それは篠原さんの演じる派遣はプロ中のプロでどんな正社員でもかなわないような高い能力を持たれていて、Rさんは発展途上中の若手絵師様でした。

私は漫画家の方にも常にお伝えしていることがあります

それは若いうちは常にチャレンジしてみよう!ということです。

若くて不完全な段階で自分にその仕事があっているあっていない、好き嫌いなどを

自らが決めるべきではないと思っています。なぜならそう思っている自身が不完全だからです。

私もサラリーマンを十数年続けてきましたが会社から任された仕事はとことんやりました。

自分にこの仕事が合うのかどうかなど考えもしませんでした。

なぜなら、まだその道を究めてもいない若輩者の自分が合う合わないなどわかるはずがないからです。

そしてあたえられたチャンスはすべて挑戦して数多くの失敗をし、辛いなっと思うこともありそれを負けそうになる気持ちを押して会社に行ったことも少なくありません。

でもその結果として今があります。
出版社を運営している今でもサラリーマンの時にたぶん同じ年代の人よりも数倍の苦労やいやな思いをしながらチャレンジしていた経験が生かされている…そう思います。

漫画家募集は下記よりお願いします
http://mangaka.dojin.com/