モードケイズグループ


株式会社GM(ジーエム)


ジーエムではすでに当たり前になっている


管理者の基準


かなりのエネルギーでリーダーシップが取れているか‼︎


これが第一条件


最近は引っ張る事すら出来ない管理者が多過ぎる


確かに、協調性とか仲間意識とか絶対に大切な事と思う


でも弱いよなぁ~(笑)


第二には


やはり我々は技術者である前にサービス業である


働いているスタッフベースの考えではなく、全てはお客様ベースの考えを持っている事‼️


この二つがカナリ重要なキーワードになってます。


このバランスがズレて来ると全てが狂ってきます。


長く続く会社は、人を育てる為に人間力の勉強をおしえますを 
縦社会を教えます 心を教えます 義理人情を教えます 本質を教えます やっている意味を教えます 心で引っ張ります。




逆に短命な会社は
瞬発力で売り上げ会社を伸ばす会社は上がる決められたマニュアルを伝えます
とりあえず金で引っ張ります へんな縦社会を作ります
数字の話しばかりします 上司の話が面白くないです
自由な発想で提案できません 自分流が無い人が多いです


物事の本質を知る事

究極のバランス感覚

瞬発力

柔軟性

継続力

この五つが僕の柱となつまています。


適材適所‼️

これこそまさに大切な事


役職にあった人がその役職を全うする事


カットが上手な人が店長、副店長が向いているとは限りません

いやむしろ、そのギャップで店が上手く運営出来てないパターンも少なくはありません。


そこでキャッチフレーズ 

上がショボいと下が可哀想

                    OR

上がショボいから下が可哀想


これで今年はやって行こうとおもってます


株式会社GMでは

ヤル気、素直、気合、優しさ、信念、人の事を思いやれる人、陰口言わない人、マイナス発言しない人


こんな会社にこれからもしていくのでよろしくお願いお願いします(^ ^)


GMでは美容師免許が無くても店長やマネージャー、オーナーにもなれるんですよ‼️
げんに、モードケイズ尼崎店店長

薄井 みゆきがGMで2人目の

美容師免許を持たない店長に

任命されました。


ちなみに薄井 みゆきは、三年間フロント兼

コンシェルジェでした。



このブログを読んで頂いている皆様も一緒に



この暗い、覚醒剤とストーカーと変態ばかりの



世の中から


タイムトンネル

を一緒にくぐり抜けませんか⁉︎




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モードケイズ グループ 

株式会社GM 代表取締役 山本和広