ひとつの事をやり切る。

今週も沢山の課題を残して終了

やっぱり仕事は、結果が出るところまで、

きっちり詰められるかが重要だな。

成果に結びつかない仕事は、大概、中途半端になったり、

途中で決めた事と別の事をやり始めてる。



集中、集中


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何がデキますか？

20代の頃は、バランス感覚があり、

調整力のあるゼネラリスト的なプレイヤーに憧れたけど、

最近身の回りで活躍されてるヒトたちをみると、

とても個性的で何かに秀でていることが多い。

時代の変化もあるんだろうけど、

自分もこれなら任せて！と言えるような強みを持たなきゃいけないなぁ、

と最近つくづく思うのです。。


採用の面談で、相手の方にあなたは何が出来ますか？

と質問しながら、自分は何が出来るんだろうと、考える日々(ｰｰ;)


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リセット

台風後のひどい状態のバルコニーの片付けと、

家の中まで入り込んだ葉っぱの掃除に朝から3時間。

スッキリリセットして、連休スタート！

掃除は、ゴールがあって、やってやった感があるから好きです。

お腹空いたから、何か食べよう、と。

何にも無いな



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ふと、思うこと。

凄かった台風も過ぎ去り、青い空。

今日も頑張って行きましょう！

昨日改めて思ったことです。

仕事って効率化とかモチベーションとか、

っぽいワードを並べながら、なんとなく

やってる感を味わって充実感を得るものじゃなくて、

お客様の事を本気で思って、考えて取り組むことで、

具体的な成果を上げ、その成果が貢献した証となり、

それを成し遂げたヒトは、大きな成長と自信を手に入れることができる、

そういうものだと思います。

だから、他の大切なものを押しのけて、真剣になれる。


もっともっと、成果を意識して行きたい。


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採用活動を通じて・・・

現在、採用活動をしている上で思ったこと。

この人と一緒に働きたい！と思うヒトは・・・信頼できるヒト。


そのヒトに共通する部分。

・志が高い。
（高い目標を目指している組織に魅かれている）

・責任ある仕事を望む。
（組織への貢献度合いにこだわりを持ち、主体的）

・挫折を経験している。
（自分の弱点や失敗を素直に話すことができる正直さを持っている）


楽しみです