どこの会社でも、就業規則が定められています。仕事に慣れるといつの間にか気にしなくなってしまうので、入社したらまず確認しておくべきものです。就業規則の中には、気になる休みのことやその会社の社員としてやっていいこと、悪いこととが定められています。実際に働き始めると、仕事以外にも自分の生活で様々なことが起こります。就業規則は社員を罰するためのものではなく、事業者と従業員とがお互いよい状況で働けるためにあるものです。仕事における社員としての留意点の他、もしもの場合、例えば結婚、妊娠、不幸など自分や家族の身に何か変化があった時に会社がどんな仕組みをつくってくれているかが就業規則でわかります。他にも、懲戒にあたる行為など事前に確認しておきたい規則です。
浮田哲州