<概要>
■ 学生の悩みの上位は、前月同様「何から手をつけていいか分からない(20.1%)」
■ 企業の現在の悩みは、「母集団形成(33.2%)」
■ 企業はグローバル採用に対して「受け入れ体制の整備」を課題視
■ 学生の中小・ベンチャー企業に対する印象 「責任ある仕事を任せてもらえる」
■ 300名未満の企業の約7割が、社長や経営陣を積極的に巻き込んだ採用活動を展開
■ 採用活動時点で、入社後の活躍度を高める取り組みを行っている企業は40.9%

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