疲れてないのか
？先月まで仕事してる時は睡眠時間が3時間とか下手したら徹夜とかあったから、眠・眠・打破が必需品だったのに
ただあれはめっさ胸やけがするんですよ
だからたまにレッドブルを飲んでみたり…
人間の体って繊細ですな
昔、読んだ本で中村天風って人は当時、死の病といわれてた肺結核かなにかをチベットまでヨーガとか瞑想の修業に行き治したそうな。
病は気から
だと思うけど、それを口にする人って大体、元々体が強い人が多い気がする
私自身、モチベーションに左右されやすい性格で仕事の成果や免疫力が目に見えて違ってくる。
ただ、やっぱり病は病だよ
それと同じで緊張しやすい人、要領の悪い人、うっかりミスの多い人
色んな人がいるけど
気の緩み、やる気がない
の一言で片付けるには大雑把過ぎる
他人を教育、管理する上でこりゃあ手抜きですわい
原因を解明して改善策を作るのが自分の中ではベストだと思う
そりゃあもう徹底的に
めちゃくちゃ｢なんで？｣｢どうして？｣って聞いてみる
そうしたら原因が見えてくる
ただ、やられた方はたまったもんじゃない
こっちはそんなに怒ってるつもりはなくても向こうからしたら無機質に尋問される心境だったり…
そして精神的に病んだ結果、辞めていく
そして結局はミスしない人しか会社には残らないと
教育、管理って難しいと以前の会社で嫌という程、痛感した
今後の自分の課題になるんだろなぁ～
今の時代、エキスパートな個人よりオーソドックスな管理者の方が必要とされてるからなぁ
個人だけでのパフォーマンスが高くても出世できなかったりする
管理能力抜きで渡り歩くには相当な努力とセンスが必要だったり…
どちらの道が自分には正しいのだろうか？
とりあえず今日は8時間程勉強できた
らしい
