こんにちは。

ワークライフバランス支援センターです

先日、スイスのシンクタンク、世界経済フォーラム（WEF）が各国の男女平等度を順位付けした

「男女格差（ジェンダー・ギャップ）報告」を発表しました。

なんと日本は調査対象の１４６カ国のうち１２５位と

過去最低の順位となったことが明らかになりました。

特に政治・経済の分野で遅れており、

政府が女性活躍推進を掲げる一方、

世界の潮流に取り残されていることが浮き彫りとなりました。

このように今注目を集めている「ジェンダーギャップ」をテーマとした

研修会をワークライフバランス支援センター主催で開催いたします。

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講師は、M Power Partners Fund L.P.ゼネラル・パートナーの

村上由美子氏（元OECD東京センター所長・島根県松江市出身）です。

「多様な働き方を実現する『機会平等』とは？村上由美子氏に聞く次世代へのメッセージ」をテーマにご講演いただきます。

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近年、当院および医学部医学科では女性医師や女子医学生の割合が増加していますが、キャリア形成においてジェンダーギャップを感じることが多いのも現状です。

村上由美子氏は、去年日本のジェンダーギャップ指数について取材を受けた際「日本の女性はとてもポテンシャルが高いがそれを生かし切れていない。あとは仕組みを変えていくこと」と述べていらっしゃいます。

（NHK NEWS WEB　https://www3.nhk.or.jp/news/html/20220713/k10013715261000.html）

村上氏が内閣府等で取り組んでいることを聞き、当院の次世代へのメッセージとして受け止め、多様な働き方のシステム構築を全教職員で考えるきっかけになればという思いで開催しました。

参加対象の方にはメールおよびチラシを配布しておりますのでご確認ください。

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〈参加者募集中〉村上由美子氏をお招きしてWLB支援センター主催研修会を開催します！