に全く賛同できません。
辞めたい熱が凄い。
更新せぬまま1ヶ月以上経ちましたが…
ここ1ヶ月はとにかく仕事、仕事、仕事。
理不尽な会社からの指示に翻弄されながら、とりあえず担当先に連絡を取っては出向きの繰り返し。
法人向けの定期保険の再販に向けての案内がここ1ヶ月の主なミッション。
担当先に連絡がやっと全件終わる…と思ったタイミングで、確認書の取り付けという新たなミッションが突きつけられ…愕然とする。
口頭ベースで良いという判断をしたから、その分しっかりと時間を取って担当先に丁寧に伝えていたというのに。
何故初めの案内のタイミングで確認書の取り付けの指示をしなかったんだ。
こちらにしても担当先にしても二度手間。迷惑。
法人保険も法人保険で、現場ベースには再販するすると言っておきながら全然再販の日程が定まらない。
こんな状態で案内しに行って何の得になるんだ…
他社は既に販売を再開しているというのに。
確認書の取り付けが増えたせいで再販までの時期がまた更に遠のく。
このままじゃただの嘘つきじゃないか。しょーもない。
本当に販売したい商品が売れない状況が続いたせいで、担当先の件数が全く出ない…
そんな状況で担当者変更のウォーニングの知らせが届く。
異動してきて4ヶ月、ようやく関係性ができつつあった矢先での担当者変更…
担当先にその旨を伝えても、当然いい顔をされるはずもなく……
私も大して仕事ができる訳ではない割には、何だかんだで気に入ってもらえた担当先もある訳で。
その気に入ってもらえた先がもれなく全部担当者変更先…
悲しみしかない。。
担当先から、自分の事はどれだけ悪く伝えてもらっても構わないから、とりあえず担当者変更だけは回避してくれ！と懇願され…
上司に相談したものの……
私の力及ばず、担当者変更が揺らいでくれない。
今月に件数が出ないと担当者変更。
お客様のところに今日は担当先と一緒にお願いに行ったものの……
お客様の意志がとても固く、来月にならないと件数が出ない。
しかしお客様の言い分がごもっとも過ぎて、こちらとしても返す言葉がない…
来月なら絶対他社ではなくて、自分の会社で契約する！！との確約までしっかりもらって帰って来たというのに…
今後の担当は私だと担当先が意気揚々と紹介してくれていたのに……
それでも担当者変更しないと本当にダメなんだろうか？
コロコロ担当者が変わる方が迷惑だと思うのは私だけなんだろうか…？？
理不尽過ぎて嫌になる。