とてもいい上司に恵まれたと
思っていたんですが
この前、子供の体調不良で休みが続いたある日
上司から電話がきました。
上司「〇〇さん、明日は少し無理しても
出社したほうがいいよ
じゃないと〇〇さん来にくくなると思うんだよね
」
私「私もこれ以上休みたくないんですが
子供の体調次第になりますが...
確かにこれ以上休んで皆さんに迷惑かけたくないんで、明日微熱程度なら小学校が行かせますね。
それで小学校から連絡きたら早退になりますが...」
上司「うん！うん！それがいいよ！
まずはでてきたほうがいいよ！」
私「.....はい
娘の様子見ながらになりますが
小学校行かせて出社します」
なんてやりとりがありました。
以前も姉妹で風邪移し合ったりで
1週間仕事休んだこともあったりで
申し訳なくて
迷惑かけるのが申し訳ないから辞めたい
と上司に相談したこともありました。
そうしたら
上司は、皆 子育て経験あるし
わかっての採用だから気にしないで下さい！
〇〇さんが休んだ時は
私が〇〇さんの仕事やりますから！
大丈夫ですよ！
なーんていってくれてて
真に受けてたんですね私
でも蓋を返せば
今回
子供体調悪くても出てこいみたいな言われ方。
学校に行かせられる位の微熱だったから
娘を学校に行かせたら
出勤前に保健室から電話があって
具合悪くて朝から保健室に来てます。
授業受けれる状態でないので迎えに来てください。
.......
あ
私何やってるんだろう
娘に無理させて
そこまでしなきゃならない仕事なら
もう無理だ
ということで
上司の上司と話をして
今月いっぱいで
退職することになりました。
上司の上司には
全ての経緯を話しました。
そしたら
辛い思いをさせてしまって
申し訳なかった。
全然きづいてあげられなくて
すまなかった。
と謝られました。
円満に退職したかったので
後任者が決まり、引き継ぎが
終わったら辞めます。
という話になり
今引き継ぎ中です。
私の前任者も上司とうまくいかなくて
退職してたり
その前の方とかも上司が原因で
辞められた方が何人かいるみたいで。。。。。
相談できる同僚も
愚痴をこぼせる同僚もいない
短時間勤務のパートの私は
孤独でした。
でもいい経験にはなりました。
近所の農家さんから
たくさん野菜をいただきました
しんなりしちゃうので
新鮮なうちに
調理しました！
常備菜あると助かるし！！
機種変したら写真載せれなくなりました
やり方わかりません
困ったぞ