今週土日はひたすら損保講座のレポート作成に追われます。
損保講座というものは、損害保険の基礎知識を習得することを目的としている通信講座のようなもので、全損保会社の若手社員が参加します。
中身は、２ヶ月に一回レポート提出（全４回）、最後にスクーリングを受け、テストを受けます。
そして、上記の合計点数で順位付けがされてしまうのです。
ここで問題なのが、その順位が弊社の場合は次の異動地への影響が多少なりともあるということです。
ちなみに１位をとってしまうと（課の４年目の先輩は１位でした）、役所に出向させられる可能性があ
るので、５位以内を狙っています
ということで今週の休みはひたすら勉強することになるのですが、内容は案外面白いです！
今は再保険とリスクマネジメントという分野をやっていますが、特にリスクマネジメントは最高です。
日本では未だに「保険はコストでしかなく、しょうがなくかける」という考えが一般的だと思います。
しかし、リスクマネジメントの発達しているアメリカでは、保険はビジネスリスクを分散させる一つの手段でしかありません。
コストを掛けずにリスクを縮小させるコンサルティングがもっと日本には求められているように感じます。
....
みたいなことを勉強しています。
まあそんなこんなで、今週はスタジオも休みということでダンスできないのですが、レポートが終われ
ば思いっきりやりたいと思います。
最近やっと腰痛が治ってきてかなりいい感じです。
では
損保講座というものは、損害保険の基礎知識を習得することを目的としている通信講座のようなもので、全損保会社の若手社員が参加します。
中身は、２ヶ月に一回レポート提出（全４回）、最後にスクーリングを受け、テストを受けます。
そして、上記の合計点数で順位付けがされてしまうのです。
ここで問題なのが、その順位が弊社の場合は次の異動地への影響が多少なりともあるということです。
ちなみに１位をとってしまうと（課の４年目の先輩は１位でした）、役所に出向させられる可能性があ
るので、５位以内を狙っています
ということで今週の休みはひたすら勉強することになるのですが、内容は案外面白いです！
今は再保険とリスクマネジメントという分野をやっていますが、特にリスクマネジメントは最高です。
日本では未だに「保険はコストでしかなく、しょうがなくかける」という考えが一般的だと思います。
しかし、リスクマネジメントの発達しているアメリカでは、保険はビジネスリスクを分散させる一つの手段でしかありません。
コストを掛けずにリスクを縮小させるコンサルティングがもっと日本には求められているように感じます。
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みたいなことを勉強しています。
まあそんなこんなで、今週はスタジオも休みということでダンスできないのですが、レポートが終われ
ば思いっきりやりたいと思います。
最近やっと腰痛が治ってきてかなりいい感じです。
では
