「35歳からの転職成功メソッド」をついに公開！
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「35歳を過ぎてしまっているんですが転職できますか？」
そんな質問をよくいただきます。
世間では「35歳転職限界説」というように言われており、40代あたりになると転職先が無くなってしまうと不安を抱いておられるのではないでしょうか？
・「ブラック企業に入社して頑張っているうちに40歳が目の前に・・・」
・「子供が大きくなってくるのに今の給料じゃとてもやっていけない」
・「やりがいのある仕事で定年まで勤めたい」
・「どうしても今の会社を辞めたい事情があるけど年齢が・・・」
35歳を過ぎてからでも転職しなければならない事情は否応無く起こってきます。
では「35歳転職限界説」は本当なのでしょうか？
答えは「イエス」でもあり「ノー」でもあります。
35歳を超え、40代になり転職先が無くなるのは、
転職に関する現状と、正しい方法を理解していないことが
原因であることも多いのです。
希望の会社に内定を獲得するまでに
書類選考（履歴書・職務経歴書）面接等、
それぞれの段階を「正しい方法」で
乗り越えていかなければいけません。
正しい知識と方法があれば35歳を過ぎていても
希望する会社の内定を獲得することができます。
私も35歳過ぎて転職しなければならなかった一人です。
結婚を目の前にし、どうしても希望する年収が必要でした。
４社目の転職で転職回数の面から言っても不利でした。
そんな中ある方法を使って３回目の転職も成功させました。
普通は、転職するたびに会社規模は小さくなり、
給料ともに減るのが常識といわれています。
（特殊なヘッドハンティングの事例を除きます）
しかし、私は過去の転職活動で、未経験の職種に転職し、
会社の規模も大きくなり、給料も右肩上がりで増えた
という経験をもっています。
〔従業員数〕
1社目：８０人
↓
2社目：２００人
↓
3社目：７００人
↓
4社目：５０００人
転職するたびに会社の規模が大きくなる転職を成功させていきました。
過去3回の転職をそれぞれ成功させる為に、
それぞれの段階で試行錯誤と検証を行ってきました。
・転職活動で有効活用すべきツール
・この視点で自分の職務経験を見直すべし
・面接での心構え・求人情報から読み取れる情報
・転職活動でみんなが使わない裏技
まだまだここに書ききれない転職成功メソッドをあみだしました。
かなり濃い内容で、人事担当をした経験があるからこそ
知りえたそんな秘匿情報も含んでいます。
あなたが、35歳過ぎていても、転職をあきらめないで欲しい・・・
そんな思いで、「35歳からの転職成功メソッド」を
無料で公開しようと思います。
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あなたの転職活動が成功することをお祈りいたします。
35歳からの転職成功請負人
宮部 晃（みやべ あきら）