うちの糞部長しんじまえ

人を派遣に出すのに、馬車馬の様に働かせて下さいと派遣先に言いやがった

自分はのうのうとやって部下は全てコマ扱い

部下に論文書かせて、仕事も押し付けて、職場環境なんて全く考えてない。

こんな環境でやってたら成果が出ていないの当たり前だろ
次から次に自分以外の人間の評価を下げる

糞部長ができることは人を派遣してコマの様に扱うことだけあとは自分の権力で懇意の部下を出世させることで自分の地位を磐石にする

ホントにメンタル不調きたして帰ってやろうか
死んでしまえ
うちの部署の課長は毎週提出の2、3行の週報でしか人を判断していない。

たとえカウンセラーに呼び出され、メンタル不調を訴える人がいても、直接伝えてもただ無視するだけ。

成果のみを求め、成果を出すための努力をしない。改善をしようとしない。

たかだか6人の部下の状況も見ずにのうのうと週報だけをみて、成果を判断する。

成果のあるやつは褒め称え、ないやつはゴミクズ扱い。まして私の様なメンタル不調を持っている人間にとっては成果が無いから死ぬ気で働けという始末。

いままでがむしゃらにやって燃え尽きてメンタル不調を抱えて頑張っているのに死ぬ気で働けってことは死ねと言うことに等しい。

結果だけでなくどうすれば結果がでるかそれをお互いで考えて行くのが管理職の仕事ではないかとおもう。

この部署早く潰れないかな。
異動したい、こんなところにはもう居たくない。

地獄だ、死にたいよ