成功者の共通する法則とは 第27回目
■今日のコトバ:「レスポンス・スピード(反応速度)を高めよう。」
■解説:この人は仕事ができる!と思ったことはないだろうか?そんな人は、必ず「レスポンス・スピード」(response speed)が速い。
たとえば、メールを出したら、すぐに返事が返ってくる。何か連絡をすると、アクションが速い。
だから、その人とのコミュニケーションはやりやすく、結果として仕事がうまくいく確率が高くなる。
「レスポンス・スピード」を高めることは、多数の人間がネットを媒介して仕事を共有するサイバー社会において、必須のスキルと言える。
■実践:
「メール術」ではないが、メールをもらった相手には、その日のうちには何らかの返事を出しておく。
簡単なものには「答え」を、時間がかかりそうなものでも、何日かかりそうなのかだけでも、相手に伝えておく。
「ほったらかし」は、最も良くない。また、初めて仕事を一緒にすることになったような人のレスポンス・スピードを知りたい場合は 、その人にメールを送って、返信までの時間を見ておけばいい。
メールにはタイムスタンプがあるから、正確にレスポンス・スピードを知る事ができる。
■解説:この人は仕事ができる!と思ったことはないだろうか?そんな人は、必ず「レスポンス・スピード」(response speed)が速い。
たとえば、メールを出したら、すぐに返事が返ってくる。何か連絡をすると、アクションが速い。
だから、その人とのコミュニケーションはやりやすく、結果として仕事がうまくいく確率が高くなる。
「レスポンス・スピード」を高めることは、多数の人間がネットを媒介して仕事を共有するサイバー社会において、必須のスキルと言える。
■実践:
「メール術」ではないが、メールをもらった相手には、その日のうちには何らかの返事を出しておく。
簡単なものには「答え」を、時間がかかりそうなものでも、何日かかりそうなのかだけでも、相手に伝えておく。
「ほったらかし」は、最も良くない。また、初めて仕事を一緒にすることになったような人のレスポンス・スピードを知りたい場合は 、その人にメールを送って、返信までの時間を見ておけばいい。
メールにはタイムスタンプがあるから、正確にレスポンス・スピードを知る事ができる。