東京初開催 
残り座席わずか
年商を１０倍にしたブログセミナー特別編
２０１５年５月３０日（土） in 東京
http://tai-gee.com/s/tokyo20150530.html
福島初開催年商を１０倍にしたブログセミナー特別編
２０１５年６月１日（月） in 福島
http://tai-gee.com/s/fukushima20150601.html
ＮＪＥ理論ブログセミナー 【上級編】in広島２０１５年６月１５日（月） １３：００～１７：３０
宮崎開催年商を１０倍にしたブログセミナー特別編
２０１５年７月６日（月） in 宮崎
昨日の続き・・・
先日、教員採用面接のセミナーを
やって来たんじゃけど
まぁ～皆さん真剣そのもの
７月８月に試験があるので
この時期はもう追い込みの時期なんじゃろうね
それだけ本気じゃけ
６０名以上もの方が参加してくれたんじゃろう
そして、セミナー内容も
今までの切り口とは違うのが良かったんじゃろう
面接なんて
第一印象が大事！
しゃべる内容も大事じゃけど
面接会場に入ってきた
その一瞬の空気感で
出来る、出来ないを
面接官は感じている
パッケージは大事よ！
ってことで
絶対に合格する
上手な面接の受け方
そんな内容で
セミナーを進行したんじゃけど
正直言って
わしが面接の達人なら
えらそうに語ってもええけど
わし、別に
面接の達人でも何でもない
そりゃ、うちの会社の面接で
１００人以上は面接はしてきたけど
それを仕事としている
コンサルタントさんでもない
そんなわしが
これだけ本気の人達を前にして
エラそうに語ったら
彼らに対して申し訳ない
だから
今回の６時間セミナーでは
面接を受ける方じゃなく
面接をしている
校長や教育委員会の人や
会社の社長さんの立場になって
聞き手の立場から
色々な物を気付いて欲しいと考え
人のフリ見て
我がフリ直す
これに終始徹底した
まずは自己PRを
６人チームになって
みんなの前で３０秒で発表し
誰が一番良かったかを
全員の投票で決める
っというワーク
この６人の自己ＰＲを聞いて
みんなは何を感じるのか
それも会場に聞いてみると
みんな自分のことじゃないんで
色々と重箱の隅をつついてくる
人のことだと
よー見えるんよね
そしてこの６人１チームというのにも
ちゃんと理由があって
教員採用試験の倍率が
６倍とか７倍とかいうらしい
だから、６人１チームで
その中で一番にならないと
試験には合格できない
そのくらい厳しいものだと言うことを
理解して欲しかった
そしてその次は
１人ずつ色々な質問に答えてもらうワーク
当たった人が
前に出てきて
わしらが用意した質問に答えていく
この時に重要なのは
質問に対する答えよりも
答えている人の
声だったり仕草だったり
そういうのを
会場のみんなが見て
何をどう感じるか
ココを見て欲しかったので
こんな感じで
発表者の顔を
モニターに映し出して
全員に見てもらうようにした！
そして最後は
実際に面接をするというワーク
わしと、主催者の教採塾の河野さんとで
1人ずつ面接をして
これまた、面接される彼らの表情を
モニターに映して
全員で良かったところ
改善した方が良いところ
などを議論してもらった
そして一番最後に
出来る人に見えるような
スーツの着こなし方や
ネクタイの結び方や
どんなスーツを買えば良いのか
どんなシャツネクタイを買えば良いのか
洋服屋を長くやっていたので
そのあたりはプロとしてアドバイスを送った
今回受講してくれた６０名の方が
全員受かってくれれば
わしもやったかいがあったっていうもんじゃけど
んんんん～～～～
まだまだ厳しいじゃろうの
って言う人も
何人かいた！
でも、わしの座右の銘で言えば
人生、プラスマイナス“ゼロ”で最後は死ぬ
絶対に、ええ事があれば悪いこともある
じゃけ、落ちたって
そこにはちゃんと意味があるけ
腐らずにガンバッて欲しい
しかし・・・
これだけ「ゆとり世代」の人達に囲まれると
わしが間違っとるんじゃないか
って思うシーンも
えっとあったけど
おもしろい６時間でした
皆さんの周りでも
教員になりたいと頑張っている人や 教員試験に何度も落ちている人がいたら
ぜひ、この塾をオススメしますよ
この先生の教えは
驚異の合格率ですから 広島教採塾
ほんじゃまた