モニタリング今日、作業所でモニタリングがありました。話し合い?とゆーか、半年間でどれだけ変わってきたか。褒めてくださいました。管理者さん。夏頃から頑張っていき、12月は、びっくりするほど出席率があり、80%以上休まず行ってます。仕事上の事も言えました。作業が変わりやりにくいと。あと、一緒に働く人やスタッフさんの事。半年に一度くらい、お話しをきいてくれて、どのように改善してゆくか、働いていくかの話し合い。話すきっかけがあるとゆーのは、ありがたいです。