えぇー・・・皆さん、本当にお久しぶりです!!
3ヶ月ぶりでしょうか？とにかく間が空きましたね
それで、この4ヶ月の間で起きたことで一番大きかったのは、
やっぱり、3月11日の東日本大震災。
今更ながらですが、本当にショックなできごとでしたね。
この地震がきっかけで、春休み1週間前の部活動は全停止。
さらに春休み中も全て部活動が停止になってしまい、本当に驚きでした
まぁ、その後は怒られることもたくさんあり、まったく順調とはいえない道筋をたどっています・・・・・・
で、ここからが本題。
これからはネガティブなことしか書かないので、それでも良いという人は、この先読み進めてください。
さっき、順調とはいえないと書きましたが、その原因となっているのは、チームメイトのやる気が
全体的に低いことがいえるのですが、それと同じぐらい自分がイヤなのは、
顧問の先生の対応です。
あの人の対応の仕方次第で、もっと事態は良かったかもしれないと自分が
思うくらいです。
学校の部活なので、部員の中にはやる気の無い人がいっぱいいます。
それは、部活なので、仕方の無いことですが、そのやる気を出させようと、
工夫させるのが、部活の顧問の先生の役割だとボクは思うのです。
なのに、あの先生はまったく部活の練習中に顔を出さない!!
今日なんか、一応顔出しはしましたけれど、まだ2，3年と別メニューをやっている
1年生とちょっとシュート練習の手伝いをして、すぐにいなくなってしまいました。
でも、今日はまだちょっとマシなほうです。いつもなら部活動終了後のミーティング以外は
一切顔出ししないという日もあるのです。
ほかの部活を見てみても、一番まじめな陸上部をとれば、
ちょっとそっちのほうの練習風景をを見ると、必ずと言っていいほど、顧問の先生が見えます。
そして、陸上部の部員の人たちもとてもマジメにやっています。
これは、どこの部活でも大体同じことなのだと思うのですが、
監視する目が無いと、大体人は怠ける傾向があります。
そういうことを防ぐのが、部活動の顧問の役割であり、
義務であると思います。
しかも、おとといあたりに顧問が久しぶりに練習に顔を出したのですが、
そのときにやっていた練習は、3対2のゴール付で、キーパーあり、
制限時間10秒という間で、3人のオフェンス側が決めればオフェンス側の勝ち。
10秒間守りきるか、外に出るか、キーパーがとれば、ディフェンス側の勝ちで、
5回連続でディフェンス側が守れれば、攻守交替という練習です。
1週間以上顧問が顔を出していなかったので、ただでさえやる気の無い部員が
多めのサッカー部では、結構ナマけている人がとても多くなっていました。
それで、顧問が出てきて、みんな一応真剣になるのですが、
1回だけ、ちょっとやる気を見せなかっただけで、
「ずっと、走ってろ。」と、言われ、走らされた人が4人もいました。
正直、この対応の仕方がボクには遺憾で仕方がありません。
まず、部活動で大人の目（指導者の目）が無ければ、
だんだん練習がだらけてくるというのはその人も分かっているはずです。
いや、わかっていなければ、ただのバカです。
それは、部活なの仕方ないと思えば、
たった1回やる気を見せなかっただけで、走ってろなんていうわけがありません。
ボクだったら、ちょっとナマけているぞ！みたいな感じで、
みんなを頑張らせようと促します。なので、最初から怒ったりは決してしません。
顧問は確かにあきれているので、すぐに怒るというのが理由にあたる可能性があります。
そのあきれている理由が、「何度も同じことを言っているのに、それを直さない。」
だとボクは推測しているのですが、確かにそれは否定できません。
ですが、顧問の声は他の人よりも通りにくく、しかもハッキリと喋らず、
20～30メートルも遠くにいれば、あまり声が聞き取れません。
それで、よく分からずに、オロオロしていると、
いきなり声を怒鳴らせて、キレ、
「こう言ってんだろ！」という感じで怒ってしまいます。
ボクたちが良く聞こえませんという感じに言えばいいのですが、
そんな事言えば、ただあきれるだけだというのが目に見え、
すぐに怒るので、誰もそんなことは言おうとしません。
正直、この声の小ささと、ハッキリのしなささは、
毎回部活動の終了後ミーティングが一番困ります。
あまりにも聞き取れなくて、大体の人が他の聞き取れた人に確認している始末。
それに、すぐに怒る、怒鳴るというクセがとうもボクにはイヤでありません。
書き忘れていたのですが、1ヶ月ほど前の試合の日の準備のときににちょっとコートの準備が遅くなったときがありました。
その原因はというと、誰かがコートの基準となるポイントを間違え、
タッチラインが少し斜めってしまったことが原因で、
そのズレを直すのにちょっと時間がかかってしまったのです。
顧問が「1時から試合。」と言っていたのですが、
終わったのが、1時10分。
それで、準備が終わりかけたそのときに、
顧問が、「お前らは、本当に準備が遅い。もうこれからは絶対に練習試合を組まない！！」
ととても顔に怒りをあらわにして、言いました。
でも、準備にかかった時間は30分ぐらいでしょうか。
それほど、激怒するほどではないような気がします。
確かに毎週言われているようなことなのですが、前の部活動の終わる時間が
とても遅いというのも準備の時間が試合時間とカブってしまう原因のひとつです。
そういうことも考慮すれば、そこまで遅いという訳ではない気がしますし、
確かにもっと早くすることは可能ですが、
そこを改善するように働きかけなかったのも、顧問の先生です。
だって、ラインを引くときは4人組を作れと言われても、
そこまで浸透している策でもなく、
あらかじめ組む人が決まっているわけではなく、ちょっとそこらへんでてこずってしまうのはあります。
それで、試合が終わった後のミーティングで先生が激怒しました。
なんか、試合が終わって片づけをしているときに、いつまでも座っているヤツがいて、
オレは今、怒りしか感じないというようなことを言っていました。
確かに、座ったり、サボったりしている人はいます。
でも、その人の分まで頑張っている人も
いるのです。そんなことも考えずに「怒りしか感じない。」って・・・
自分なりに頑張っていた人はとてもガッカリだと思います。
それに、荷物の場所に座り込んでいる人だって、ちょっと顧問が
片づけをするように促せば、片づけをするような人もいます。
その日は、顧問のその促すような声もなかったのに、
そのような声があって、それでも座り込んでいたら、
顧問の言うことも少しは理解できます。でも、
それが無かったんじゃぁねぇ・・・
それよりも、自分が怒りを感じているのが、
「練習メニュー」です。
1週間ほど前に、3色（2色たい1色のパス回しの練習。だいたい1チーム4人で行う。）から
ミニゲームというずーーっと続いていた単調な変化の無い練習メニューから
変わったのですが、
新しい練習メニューは、さっき練習中に怒鳴られていたと書いていた練習メニューのことで、
これをずーっとやるというのが、新しい練習メニュー・・・・
えっ？これを聞いたときは耳をうたがいましたね。
だって、改善されるよりもよくもなっていなければ、
悪くもなっていない、要するに意味の無い練習メニューの変更だったのです。
それに、1種類というのがどーも、気に食わない。
サッカー部の顧問なんだから、もっとバリエーションを増やしてもいいだろ。
こんな同じメニューばっかりやっていれば、
ただただ質が落ちるだけで、いいことが１つもありません。
というか、毎日違うメニューがベストだとボクは思います。
でも、これは仕方ないのかもしれませんね。
顧問の先生が3年しかサッカーをやっていないのだから。
えぇー、ここまで読んでくれた皆さん、本当にありがとうございます。
もしかしたら、一人も読んでくれないかもしれないのですが、
誰かに読んでもらい、そしてコメントしてもらえれば、幸いです。
でも、こんなことを気にしていちゃ、いけない！！
とにかくボクは一生懸命にやりますよ
