冷静になれば、誰が悪い訳ではなく、人員不足なんだけど、後輩の仕事ぶりに、イライラしてしまいます
癌の患者さんが、2連続で亡くなった日、慣れているつもりの人の死を直面すると、さすがに…
複雑な思い、その人の家族の強い悲しみなどが頭から離れないし、やっぱり私も辛く、業務が終わってから、そのことを考えてしまいます
精神的にも、体力的にも、この先も頑張れるのか…他の道を探した方が良いのか…
自分のことが、分からなくなってきました
もう、看護師6年目になります
3年はとりあえず、頑張ろうと思ってから、倍は頑張れたと考えれば、色々あったけど、乗り越えられたなと感じます
今年は、資格の受験があり大変なのに、1年生の担当を依頼され、プリセプターになります
私の苦手な新人指導…嫌で仕方ないのに、私がやらなかったら、20年以上の先輩がやるしかなくなるみたいで…断われませんでした
ある人に、相談したところ、後輩指導では、〈見る〉のではなく、【観ろ】とアドバイスをもらいました
見るとは、自分からみた後輩という、一方的な見方らしいです
観るとは、自分と後輩の関係の全体的なものをみる、客観的になれとのこと
なるほど〜と思いつつ、感情的になってしまうと、なかなかこれが難しいんですよね〜
その人は、オーラが見える方で、私のオーラは、
内側から、水色、青、緑、オレンジ、白とのこと
基本的な性格は、真面目、悩みを内に秘めるタイプ、緑がやや多く、平和主義で、丁度、上司や部下の間で中和をとる役割が向いている。
あと、活発に行動するタイプでもあるらしいです。色々なところに出かけるのが好き。
ラッキーカラーは、ピンクかオレンジ、水色や黄緑のパステルカラーらしいです
真ん中っ子なので、中間管理職向きなのは当たってますね。何故か、学生時代や職場でも、性格ぎきついグループにいれられ、仲裁役になるように命じられることが多いです。別に好きではないけど、基本的には争いごとは嫌いで、まとめようとしている気がします。
あと、八方美人と言われました…
笑
笑自分でも思ってることをずばり言われると…なんかグサッときますね…ある意味だから、仲裁役なねかな？
集団になると、必ず派閥ってできますよね〜
ボスが何人かいて、争って、子分達がついているみたいな構図…
私は、面倒くさいから、無所属派です
だって、あの人のああいう所が嫌いとかで、皆んなで一緒になって嫌う行為、幼稚だなって思いませんか？
どんな人でも、欠点はあるし、それをいちいち嫌いだって言うんなら、私は全員嫌いって言ってもいいくらいですからね〜
私も苦手な人間くらい、山ほどいますよ〜でも、いちいち、子分交えて、みんなでやらなくても、一対一で戦えよって思うんです！
私はずっとそうしてきました！
その子分は、自分が嫌われたくないから、ボスと同じように同意してるだけで、何処かのボスを嫌うという同じことを共有してつるんでるだけ
そのグループが仲良いなんて、絶対無いですからね〜！ほっとけば、いつの間か、グループ内でも争ってはぶらせたりしてますよね〜
私は、悪口に入らないようにして、それを私は、冷静に見てる感じです。
大人なら、挨拶はしとけば、最低限のマナー守れてると思います。
あと、この人のこの部分が嫌いとは、思うけど、その人自体を嫌わないように気をつけてますね。
人間否定し出したら、行き過ぎですからね
思ってることを吐き出しましたー
あー今日もがんばりますかー