こんにちは！福岡移住したOLブログです
いつも読んで頂き、ありがとうございます
前回の続きです
今回は、転職サイト、エージェント、直接応募等
色々と使っていたのですが
そもそも、書類で落とされることが
めちゃくちゃ多かったです
転職サイトでは理由が分からなかったのですが
エージェントで落とされたときの理由で
一番多かったのは、ミスマッチと転職回数
転職エージェントの求人に関しては
たくさん紹介してくれていることもあり
スキルや経験が多少合ってないかなと思っても
なるべく受けるようにしていました
転職回数は、まぁそうだよねと納得。
20代の頃は書類で落とされる経験が
ここまで多くなかったので、焦りもありましたが
仕事は縁だから、と思って深く考えないように
心掛けていました
今回の転職活動で一番難しかったのは
モチベーションの維持
特に、転職サイトでゆるーく応募していた時
1件も書類通過しなかった時は
今の私って、こんなに市場価値低いんだ
と愕然。
20代の頃と同じ方法ではダメなんだな、
ということもなんとなく理解し
あまり得意ではなかった転職エージェントを
申し込むことにしました
今回お話ししたエージェントさんたちは
どの方も親身で優しい方だったので
相性があえば、エージェントさんもいいのかも
と思ったのと、エージェントさんを通してから
1次面接に進めるように
それまでサイトで立て続けに落ちたこともあり
まず書類が進んだ。というのは
モチベーション的にも良かったです
企業直接応募の方が、企業側としては
コストがかからないから、受かりやすいかも
というアドバイスも頂いたことがありましたが
個人的には、管理が難しいなと感じ
あまり積極的にはしていませんでした
それと、たまたまかもしれませんが企業直接だと、
コミュニケーションがゆっくり目なこともあり
不安定に感じる点などもあり
自分にあった転職スタイルを軸として
サブくらいで使うのがいいのかな？
と感じました
それと、結構大変だったのは
エージェントさんから紹介されたときに
ここ、別で受けたっけ？というのを
確認する作業。
求人を以前見たことがあるだけだったか
受けて落ちていたのか、というのを
複数サイトに見に行って、
企業直接応募していたかメールを確認して
というのはちょっと大変だったなーと
最後に、ざっくりまとめですが
今回は焦っていたわけじゃなかったので
自分の希望に近い求人をゆっくり探して
たくさん応募できたことは
良かったなと思います
特にリモートについては、
リモート求人自体減って来てるから
難しい。と言われることもありましたが
探すのを辞めたり、諦めないで良かったな
とは思います
もちろん、仕事はこれからなので
長く働けるように頑張りたいと思います