こんばんは。
涼しくなりましたね!お陰でちょっと元気が出てきました。でも、まだまだ残暑の厳しい日が続くので要注意です![]()
更新が遅くてやっと5つ目。「ジェンダー平等を達成し、すべての女性及び女児の能力強化を行う(GENDER EQUALITY)」です。
私は、男女雇用機会均等法初期のいわゆる総合職女子でしたので・・・と言っても何のこと?でしょうか。「仕事をやる気と能力があるのに、女性は男性社員の補助的な仕事しかさせてもらえないのはおかしい!」ということを体現し、人々のぬぐいきれない男女差別的な潜在意識と戦ってきた若者だったのです。・・ということで、ジェンダーの話題は本当はご法度な敏感センサーの持ち主なわけですが、冷静に冷静に。
さて、ターゲットはどんなのかな?
5.1・・あらゆる場所におけるすべての女性及び女児に対するあらゆる形態の差別を撤廃する。
5.2・・人身売買や性的、その他の種類の搾取など、すべての女性及び女児に対する、公共・私的空間におけるあらゆる形態の暴力を排除する。
5.3・・未成年者の結婚、早期結婚、強制結婚及び女性器切除など、あらゆる有害な慣行を撤廃する。
5.4・・公共のサービス、インフラ及び社会保障政策の提供、ならびに各国の状況に応じた世帯・家族内における責任分担を通じて、無報酬の育児・介護や家事労働を認識・評価する。
5.5・・政治、経済、公共分野でのあらゆるレベルの意思決定において、完全かつ効果的な女性の参画及び平等なリーダーシップの機会を確保する。
5.6・・国際人口・開発会議(ICPD)の行動計画及び北京行動綱領、ならびにこれらの検証会議の成果文書に従い、性と生殖に関する健康及び権利への普遍的アクセスを確保する。
5.a・・女性に対し、経済的資源に対する同等の権利、ならび各国法に従い、オーナーシップ及び土地その他の財産、金融サービス、相続財産、天然資源に対するアクセスを与えるための改革に着手する。
5.b・・女性の能力強化促進のため、ICTをはじめとする実現技術の活用を強化する。
5.c・・ジェンダー平等の促進、ならびにすべての女性及び女子のあらゆるレベルでの能力強化のための適正な政策及び拘束力のある法規を導入・強化する。
差別と一口に言ってもさまざまなレベルがありますね。
それと、「平等」という言葉も難しいですね。優しくて親切な人が必ずしも男女平等をわかっていないところが何とも言えないのですよね。
さて、goal5には、ハローキティの応援歌がありますね!
夏休みの自由研究が終わった子供たちもみてくださいね![]()

