昨日は千葉県社会保険労務士会での成年後見制度研修会でした。
成年後見制度は、認知症や知的障害、精神障害等などの理由で判断能力が不十分となった方々を保護し支援する制度です。平成12年に介護保険と同時にスタートしました。
家庭裁判所によって選ばれた成年後見人は本人の利益を考えながら、本人を代理して契約などの法律行為をしたり、本人が自分で法律行為をするときに同意を与えたり、本人が同意を得ないでした不利益な法律行為を後から取り消したりできるのです。
成年後見人には多くの場合本人の親族が選ばれますが、法律・福祉の専門家その他第三者も選ばれます。
今回の講義では社会保険労務士として後見人を受任した先生の体験談を聞きました。
第三者として成年後見人を受任する場合、人の一生と付き合うものでかなりの覚悟が必要だと感じました。
体験談では身寄りがなかったけれど近所の友人が助けてくれたとのことでしたが、認知症の方の保護・支援にはそれでもかなりの苦労がうかがえました。
他にも施設（病院）入所時の身元保証・連帯保証、医療同意、死後の事務処理、相続等…さまざまな問題も。