妻のボーナス事情
我が家は看護師夫婦
ワイはフルタイム
妻は時短・夜勤なし
なので当然、「ボーナスはワイの方が断然多い」…と思ってました![]()
⸻■ 妻のボーナス、手取りしか知らない
妻のボーナスは額面は知らされないシステム
分かっているのは「手取りいくらか」
今回、妻のボーナス手取りは 39万円台
一方ワイ、フルタイムで 46万円
ここで妻から一言
「あれ?時短の私とあんまり変わらなくない?」
……軽くディスられました ![]()
額面はだいぶ違うハズなんだが税金恐ろしい![]()
⸻■ 妻のボーナスは“貯金していくスタイル
我が家のルールとして、
• 妻のボーナス → 基本は貯金
• ただし「端数」はお小遣い
という謎に優しい制度があります
これまでは34〜35万円台が多く、お小遣いは 4〜5万円くらい ![]()
⸻■ 今回は39万円台
ということは当然…
「端数はもらうね
」
はい出ました
9万円いくらか、サッと持っていきました
判断が早い ![]()
⸻■ ちょっと意地悪な質問をしてみた
ワイ、ここでふと思い立つ
「じゃあ次、41万円とかだったらお小遣い1万円?」
すると妻、一切迷わず即答
「その時はプラス10万と端数ね
」
……ルールが増えてました ![]()
⸻■ ワイの返事
二つ返事で、「オッケー」
当然、何も言ってません
家庭内平和が最優先です ![]()
⸻■ ちなみにワイのボーナスお小遣い
「ワイはボーナスで何か買ったのか?」
答えは…
特に欲しいものなし
なので来年の新NISA待機資金へ ![]()
爆損投資家、少しだけ成長しました
⸻■ 結論
• 妻:時短でも強い
• ボーナス:端数は全部お小遣い
• ルール:状況で増える
• ワイ:異議申し立て不可
これが我が家の平和なボーナス事情です![]()
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