公務員改革ということが言われるようになっています。
たとえば、現在の年功序列主義を改めて、成果主義を導入しようというようなことも言われているようです。
公務員は、民間企業と違い、利益を求める仕事ではありませんから、仕事の成果を図りにくい職といえます。そのため、成果主義といっても、何を基準にするのかが問題になると思います。
ただ、単純な年功序列制度からは脱却しようという傾向があることは間違いありません。
公務員は普通に勤めていれば、定年まで働き続けられるし、定年後は、安定した年金ももらえるといわれていますが、今後は、変わっていくことも考えられます。
ですから、公務員になった時点でもう、安心だといっていられるわけではなく、資格の勉強をするなり、仕事に役立つ勉強をするなどして、自分を磨いていくことも必要です。
幸い、ほかの職に比べると、休みがとりやすいのは確かですから
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たとえば、現在の年功序列主義を改めて、成果主義を導入しようというようなことも言われているようです。
公務員は、民間企業と違い、利益を求める仕事ではありませんから、仕事の成果を図りにくい職といえます。そのため、成果主義といっても、何を基準にするのかが問題になると思います。
ただ、単純な年功序列制度からは脱却しようという傾向があることは間違いありません。
公務員は普通に勤めていれば、定年まで働き続けられるし、定年後は、安定した年金ももらえるといわれていますが、今後は、変わっていくことも考えられます。
ですから、公務員になった時点でもう、安心だといっていられるわけではなく、資格の勉強をするなり、仕事に役立つ勉強をするなどして、自分を磨いていくことも必要です。
幸い、ほかの職に比べると、休みがとりやすいのは確かですから
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